Te apasiona trabajar con personas y la gestion del ciclo del talento? Tienes experiencia en el sector retail? Si ademas cuentas con un minimo de 2 3 anos de experiencia en el area y estas buscando nuevos retos profesionales, sigue leyendo!
Nuestro cliente, lider en el sector retail, ofrece un proyecto estable en el que formaras parte de un equipo comprometido con crear experiencias unicas e innovadoras a sus clientes.
Funciones principales:
* Atraccion y Onboarding de nuevos talentos.
* Gestion de la contratacion; nominas, contratos, entrega de EPIs, horarios y vacaciones).
* Apoyo en la formacion y los procedimientos internos en materia de gestion del talento.
* Colaboracion con los diferentes departamentos y las operaciones relacionadas con la plantilla.
* Otras funciones relacionadas con el rol de tecnico/a generalista.
Beneficios del puesto:
* Contrato indefinido elaborado directamente por el cliente.
* Salario fijo competitivo, acorde al perfil.
* Variable anual por objetivos de tienda.
* 10% descuento en la marca.
* Horario flexible: 8:00/9:00 a 17:00 de lunes a viernes.
* Posibilidad de desarrollo dentro de la empresa.
* Formacion inicial al puesto de trabajo.
* Formacion continua.
Requisitos:
* Formacion en Grado de Relaciones Laborales, Derecho, Psicologia o Similar.
* Experiencia de 2 3 anos en posicion similar.
* Buenas dotes de comunicacion, organizacion, atencion al detalle, dinamismo, proactividad y solucion de problemas.
Te estamos esperando!