Si eres Desarrollador / a Senior Java con más de 5 / 6 años de experiencia, y crees que es un buen momento para iniciar un nuevo reto profesional, en Melt Group te estamos buscando.
Empecemos por la empresa :
Se trata de una empresa tecnológica con más de 30 años en el sector, especializados en tecnología de transformación digital. Con un producto propio operativo que lleva numerosos casos de éxito por toda España, desde hace varias décadas. Cuentan con dos sedes principales en Barcelona, y con un equipo de desarrolladores de más de 30 personas, con las tecnologías y lenguajes más actuales. Tienen numerosos reconocimientos en su sector.
Hablemos de tu proyecto :
Están en búsqueda de un / a Senior Java Developer para incorporar a su equipo de desarrollo, el cual, está formado por alrededor de 30 personas. Serás uno de los encargados de la integración de las aplicaciones con multitud de usuarios, apoyándote y compartiendo ideas con los diferentes equipos de desarrollo. Te encargarás de la gestión del intercambio de datos entre el servidores y usuarios, resolviendo errores y aumentando la calidad del producto, realizando el mantenimiento de servicios escalables y eficientes. Colaborarás con el arquitecto de software para garantizar las mejores prácticas y estándares mediante la metodología ágiles. Para ello, es imprescindible un nivel muy alto con Java, Spring y NodeJS.
La experiencia que puedes aportar :
1. Experiencia a partir de 5 / 6 años con Java.
2. Dominio con Spring y NodeJS demostrable.
3. Habilidad de trabajar en equipo y gestionar proyectos.
4. Conocimiento Cloudflare.
5. Experiencia demostrable con Python.
6. Conocimientos actuales con JUnit, Hibernate y Kafka.
7. Experiencia con AWS y Azure.
8. Dominio base de datos MongoDB y SQL.
9. Altos conocimientos en patrones de diseño, microservicios y Sonar.
10. Testeo y implementación de APIs.
11. Habilidades de gestión de equipo y formación a compañeros.
Beneficios :
* Salario : alrededor de 45.000 €
* Formato de trabajo en remoto. Opción elegible de formato híbrido.
* Seguro de salud privado.
* Horario flexible.
* Revisiones salariales.
* Buen ambiente de oficina, afterworks, actividades semanales.
Bueno.... y una vez que aplico, ¿Cómo avanzamos?
Sencillo, cuando revisemos tu candidatura, te llamaremos para un contacto telefónico inicial. Luego, presentaremos tu CV a nuestro cliente. El proceso con ellos será una primera video llamada con RRHH y una segunda con el equipo técnico (con probabilidad de prueba técnica). Por último, una última entrevista para hablar condiciones.
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