Misión :
* Gestión administrativa trabajadores propios y externos
Funciones y Responsabilidades :
* Gestionar la administración de personal.
* Control de fichajes.
* Aplicar el plan de acogida.
* Coordinar incorporaciones externas.
Experiencia :
* 2 años de experiencia en un puesto similar
Educación :
* Grado en Relaciones Laborales y RRHH
Idiomas :
* Valorable Inglés B1
Informática :
* Conocimientos en SuccessFactors, Meta4 y SAP.
Competencias :
* Carácter Corporativo
* Facilidad para aprender y adaptarse
* Iniciativa
* Trabajo en equipo
Conocimientos :
* Administración de personal
* Gestión de empresas externas y ETT
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