En Grupo P&A buscamos un/a Técnico/a de Selección para integrarse en una empresa consolidada y en fase de crecimiento.
Tu misión será identificar, atraer y evaluar talento. Te encargarás de construir una experiencia positiva para los candidatos, asegurando que cada interacción con la empresa sea profesional, transparente y alineada con su cultura organizacional.
¿Qué harás?
Publicación y gestión de ofertas en diferentes plataformas de empleo y redes sociales.
Búsqueda activa de candidatos/as y cribado de currículums.
Entrevistas telefónicas, presenciales y/o telemáticas.
Coordinación con los responsables de área para definir perfiles y necesidades de contratación.
Elaboración de informes de selección y seguimiento de candidatos/as.
Gestión de bases de datos y herramientas de reclutamiento.
Participación en eventos de networking.
¿Qué buscamos?
Formación en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar.
Experiencia previa en selección de personal de al menos 2 años.
Conocimiento de técnicas de entrevista y evaluación de competencias.
Manejo de herramientas de reclutamiento y bases de datos.
Inglés B2.
¿Qué ofrecemos?
Incorporación a un equipo dinámico y en crecimiento.
Posibilidad de trabajo híbrido.
Salario competitivo en base a la experiencia aportada.
Tendrás éxito en esta posición si eres una persona:
️ Con capacidad de comunicación y escucha.
Con una fuerte orientación a resultados.
Adaptable y flexible.
Con buenas habilidades de negociación y persuasión.
Con iniciativa y creatividad.
A la que le gusta trabajar en equipo.
¿Te identificas? ¡Inscríbete, estamos deseando conocerte!
#J-18808-Ljbffr