En Ormazabal trabajamos para transformar la red electrica en una infraestructura de futuro: mas fiable, resiliente y sostenible: somos expertos en soluciones electricas, personalizadas y de alta tecnologia. Disenamos y fabricamos soluciones orientadas a digitalizar la red electrica para integrar mayor generacion de energia renovable, posibilitar una movilidad mas sostenible y garantizar el suministro electrico a edificios e infraestructuras con necesidades criticas de energia. En Ormazabal desarrollamos la tecnologia necesaria para hacer de este mundo un lugar mas electrico. Por eso nos apasiona lo que hacemos. Porque sabemos que contribuimos a la construccion de un modelo energetico mas eficiente y sostenible. Un futuro mejor para las generaciones que estan por venir. En Ormazabal encontraras un espacio para disenar tu futuro y el del resto del mundo. DESCRIPCION DE LA VACANTE Buscamos incorporar una persona en el equipo de Caldereria, en el puesto de Montaje. Funciones: Partiendo de las hojas de proceso, realizar montajes estandarizados de bases, tapas y resto de estructuras metalicas con autonomia y sin errores. Realizar tareas de mantenimiento preventivo basico de la maquinaria y las instalaciones (limpieza, resolucion de pequenas incidencias siguiendo los procedimientos, etc.). Se responsabiliza y realiza las tareas de gestion que le corresponden como miembro de la celula autosuficiente (realizacion de pedidos a proveedores e internos, planificacion de la produccion, interlocucion con proveedores, PRL, etc.). REQUISITOS Estudios: Titulacion de menos de 3 anos de antiguedad. Grado Medio en Mecanizado. Grado Superior en Diseno en Fabricacion Mecanica. Grado Superior en Programacion de la Produccion en Fabricacion Mecanica. Grado Superior en Construcciones Metalicas. Certificado de Profesionalidad en Operaciones Auxiliares de Fabricacion Mecanica (FMEE0108) Certificado de Profesionalidad completo de Produccion en Mecanizado, conformado y montaje mecanico (FMEM0209) Experiencia valorable: En empresas industriales en procesos productivos manuales y mecanicos. Conocimientos: Interpretacion de planos, Metodologia Kaizen, procesos de mejora continua. Competencias: Orientacion al detalle: Poner atencion en lo que se hace para que el trabajo salga bien. Trabajo en equipo: Trabajamos en una linea de produccion con mas personas y las actividades de un@s impactan en las de l@s demas. Ademas, es muy importante mantener un buen ambiente de trabajo que favorezca la comunicacion. Liderazgo: Entendido como asumir el liderazgo de la propia actividad diaria. Otros requisitos: No tener un contrato 420 previo asociado a la misma titulacion. Carnet de conducir y disponibilidad de vehiculo para trasladarse al centro de trabajo. Disponibilidad para trabajar a turnos. La inclusion, la equidad y la no discriminacion son pilares fundamentales de nuestra cultura. Los procesos de seleccion se realizan siguiendo criterios de transparencia, sin importar el genero, origen r