Perfil del Ingeniero/a de Sistemas de Misión
Nos encontramos en una fase de crecimiento y estamos buscando a un profesional con experiencia en funciones similares para trabajar en programas de Sistemas Terrestres de Defensa.
Misión: Desarrollar y mantener una visión unificada y común del sistema de misión, asegurando que se proporciona al cliente una aproximación global al mismo y a sus subsistemas.
Funciones:
* Coordinar grupos de trabajo transversales para el desarrollo del sistema y sus subsistemas.
* Análizar los requisitos de diseño del sistema de munición, atribuirlos a los diferentes subsistemas y asegurar la trazabilidad de los mismos en su diseño.
* Analizar las peticiones del cliente para modificaciones de requisitos. Análisis del impacto de dichas modificaciones en los subsistemas.
* Analizar y preparar las justificaciones necesarias para solicitar al cliente desviaciones con respecto a los requisitos acordados.
* Asistir en representación a las pruebas de aceptación de los suministros.
* Congelar y mantener las líneas de base para las diferentes configuraciones, actuando como autoridad de diseño para el vehículo.
* Mantener los presupuestos de masas, consumos, volúmenes y prestaciones de los diferentes componentes del vehículo.
* Supervisar la catalogación de los diferentes elementos de la configuración.
* Seguimiento del estado de los contratos con terceros para el suministro de equipos y componentes.
* Apoiar al director de calidad y seguridad industrial en las inspecciones de calidad a los proveedores que sean necesarias.
* Solicitar y gestionar las certificaciones para el programa.
* Elaborar documentación técnica para responder a las peticiones del cliente, incluyendo cualquier contenido técnico de los informes de situación previstos.
Requisitos:
* Al menos 5 años de experiencia en funciones similares.
* Titulación de Ingeniería Técnica o Superior.
* Disponibilidad para viajar a nivel nacional.
* Iniciativa, capacidad de autogestión, habilidades comunicativas, interés por crecer profesionalmente y actualizar conocimientos de forma constante.
Nuestro compromiso: Promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
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