En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Operador/a Amadeus Altea Tareas a desarrollar El proyecto es para una aerolínea líder en Italia, donde se operarán los sistemas Amadeus que previamente han sido implementados. Habilitación de los FOP existentes Integración en los FOP LH existentes Habilitación de productos de pago alternativos Posibilidad de canjear monederos y vales Habilitación de puntos de contacto y servicios auxiliares Incorporación a la actual solución Airport Pay Integración backend de O2C (Order To Cash) Implementación en paralelo en portal/web y App Configuración de Tenant para CRM, incluyendo pruebas e integración, integración de puntos de contacto API, integración de flujos de datos y migración Análisis de interacción con el usuario -Gestión de etiquetas, experimentación, análisis de feedback, análisis digital, BI y canalización de datos Venta de diversos productos auxiliares Actualizaciones Reserva de asientos específicos Equipaje adicional, equipaje voluminoso, equipamiento deportivo, etc. Venta de PETC y opción AVIH Integración de las opciones Manage My Booking Integración de Ancillary Market Place (AMP) Cualificaciones Amadeus ARDWEB/ALTEA (Reservas y emisión de billetes) Adobe Analytics Google Analytics Gestor de etiquetas de Google Microsoft Office Suite Salesforce CRM Skills Español e Inglés (Bilingüe) Modalidad: 100% teletrabajo en España, ¡Te enviamos el portátil a casa! Contrato indefinido Sueldo bruto / año 28.000€b/a - 33.000€b/a Ventajas Ioon: 23 días laborables de vacaciones al año Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia Estabilidad y carrera profesional. Plan de compensación de referencias internas.