Empresa con más de 10 años de experiencia en la gestión de activos en el sector de la hospitalidad, con presencia principalmente en España y en fase de crecimiento en Europa y Latam.
Negociación y Captación de Propiedades :
1. Contactar con propietarios, fondos de inversión y promotores para captar activos.
2. Negociar contratos con condiciones favorables para la empresa.
Relación con Stakeholders :
1. Mantener relaciones con agentes inmobiliarios, bancos y desarrolladores para acceder a oportunidades exclusivas.
2. Coordinar con los equipos internos (operaciones, revenue management, marketing) para garantizar la viabilidad de cada incorporación.
Gestión de Proyectos de Expansión :
1. Supervisar el proceso de incorporación de nuevas unidades al portfolio, asegurando que cumplan con los estándares de la empresa.
2. Colaborar en la adecuación de los activos antes de su comercialización.
3. Evaluar el rendimiento de los nuevos establecimientos y optimizar su rentabilidad.
El / la candidato / a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos :
1. Título en Administración de Empresas, Turismo o campo relacionado.
2. Imprescindible 4-6 años de experiencia en segmento expansión vacacional en otra cadena hotelera, operadores de alquiler turístico y coliving, consultoría inmobiliaria o fondo de inversión de Real Estate, realizando expansión.
3. Imprescindible experiencia en el mercado canario.
4. Habilidades sólidas de liderazgo y gestión.
5. Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
6. Capacidad para desarrollar y ejecutar estrategias de crecimiento efectivas.
7. Compromiso con la excelencia en el servicio al cliente.
8. Oportunidades para el desarrollo profesional y la expansión de habilidades.
9. Posibilidad de residencia en Canarias o Madrid.
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