Tipo de contratación: Indefinido. Jornada parcial 20 horas semanales.
Ubicación: Zaragoza
Salario: 10.000 - 12.000 € brutos anuales.
Quiénes somos: Somos una empresa de ámbito nacional dedicada a la gestión de servicios de abastecimiento domiciliario de agua potable y explotación de sistemas de saneamiento de agua residual. Nuestras actividades principales comprenden la ingeniería, ejecución de obras y la propia explotación, así como la gestión de infraestructuras para la captación, transporte, tratamiento y distribución de agua y la recogida, transporte y depuración de aguas residuales.
Descripción del puesto: Reportando al Responsable de Servicio realizará las siguientes funciones:
* Atención al Cliente. Mantenimiento del Registro de usuarios (altas, bajas, cambios de titularidad, cambios de domiciliación, etc.).
* Gestión y control de la facturación a los clientes.
* Gestión de las hojas de lectura y de inspección y anotación de los registros correspondientes en el sistema informático.
* Admisión de Peticiones realizadas por el cliente y gestión interna de las mismas en la empresa. Contratar los nuevos suministros.
* Gestión de Reclamaciones de Clientes.
* Gestión del cobro de impagados, siguiendo las directrices marcadas por el protocolo establecido a tal efecto y bajo la supervisión del Jefe del Servicio.
* Gestión y control de la facturación de los proveedores.
* Contestar la correspondencia enviada por los usuarios.
* Gestiones propias del Servicio de la Explotación, encomendadas por el Jefe del Servicio.
El trabajo se llevará a cabo en las oficinas sitas en el municipio de Zaragoza, con salidas programadas a otras oficinas de la empresa en la provincia.
Estudios mínimos: Formación Profesional de Grado Medio en la rama de Administración y Finanzas.
Experiencia mínima: 1 a 2 años en puesto similar. Valorable experiencia en empresa de servicios.
* Valorable manejo en software de gestión SAP.
* Capacidad de atención al público.
* Residencia en provincia del puesto vacante.
* Disponer de permiso de conducir y vehículo propio.
* Flexibilidad horaria.
* Formación continua orientada al puesto de trabajo.
* Crecimiento profesional.
* Estabilidad, proyección profesional y buen ambiente laboral en una empresa en continuo crecimiento.
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