Al unirte a esta empresa, tendrás la oportunidad de incorporarte a una multinacional del sector de los recursos humanos, lo que te permitirá trabajar en un entorno profesional y con grandes posibilidades de desarrollo.
¿Cuáles serán tus funciones?
1. Tareas relacionadas con el ciclo de vida de la formación.
2. Atención al empleado/a presencial como online.
3. Programación de sesiones formativas (calendario, identificación de asistentes/as).
4. Actualización de plataforma LMS.
5. Gestión de cursos Virtuales/presenciales/online.
6. Gestión de cambios de asistentes/cursos/sesiones.
7. Reporting.
8. Soporte logístico presencial en las aulas de formación.
Requisitos
* Grado medio/superior Administrativo/a, ADE, Relaciones laborales o similar.
* Experiencia recomendable en gestión del departamento de formación.
* Nivel de inglés B2.
¿Qué ofrecemos?
* Modalidad de Trabajo: Principalmente en la oficina del cliente y presencial, depende del volumen de cursos. No hay esquema establecido depende de la demanda. ZONA TRES CANTOS.
* Horario y jornada: L-J de 8:00 a 17:00 o de 9:00 a 18:00, Viernes de 8:00 a 15:30 (entre octubre a mayo) & L-J 7:30 -16:30 o 8:00 a 17:00, V 7:30:00-15:00 o 8:00 a 15:30 (horario de verano).
* SALARIO: 16.576€ bruto anual.
* Contrato de sustitución.
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