Detalles del empleo
Tipo de empleo: Contrato indefinido
Ubicación: Santa Cruz de Tenerife, Santa Cruz de Tenerife provincia
Beneficios:
Día libre por cumpleaños
Jornada intensiva los viernes
Programa de recomendación
Sobre nosotros:
En ORBIDI, somos pioneros en el uso de tecnología avanzada, inteligencia artificial y modelos predictivos para propulsar el crecimiento de las pequeñas y medianas empresas (PYMEs). Nuestra pasión por la innovación y el marketing nos motiva a buscar soluciones creativas que permitan a las empresas no solo competir, sino destacar en el mercado actual. Creemos firmemente en el poder de la digitalización y cómo esta puede transformar los negocios para mejor.
El rol:
Buscamos a un Sales Lead para unirse a nuestro equipo comercial. Serás responsable de liderar a un equipo de 8 a 12 asesores comerciales, siendo tu principal misión el garantizar el cumplimiento de objetivos de tu equipo.
Esta posición es ideal para ti si tienes unas excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, una sólida ética de trabajo y un demostrable historial de éxito en posiciones de liderazgo en equipos comerciales.
¿Cuál será tu misión?
1. Supervisar la actividad diaria y el desempeño del equipo de ventas.
2. Coordinar la capacitación y desarrollo continuo del equipo.
3. Gestionar y optimizar procesos de ventas para mejorar la eficiencia.
4. Establecer objetivos, revisar rendimiento y proporcionar feedback constructivo.
5. Asegurar la alineación del equipo con las metas y objetivos de la empresa.
Lo que te hará triunfar:
1. Experiencia de 2-3 años gestionando equipos comerciales.
2. Experiencia de 2-3 años en ventas por teléfono.
3. Altas competencias en software de gestión de relaciones con los clientes (CRM).
4. Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita.
5. Habilidad para construir y mantener relaciones con clientes potenciales.
6. Conocimientos en Marketing Digital.
7. Conocimiento de técnicas y estrategias de venta.
8. Fuertes habilidades de resolución de problemas y negociación.
9. Gestión del tiempo y habilidades organizativas.
¿Qué buscamos?
1. Experiencia demostrable consiguiendo objetivos comerciales.
2. Experiencia previa en agencias de marketing digital, empresas de digitalización o SaaS.
3. Comunicación clara y persuasiva.
4. Habilidades de coaching y capacitación.
5. Análisis y toma de decisiones.
6. Adaptabilidad y gestión del cambio.
Beneficios:
Flexibilidad horaria.
Salario competitivo y contrato indefinido.
Bonus basado en el cumplimiento de objetivos de tu equipo.
23 días laborales de vacaciones + día de cumpleaños.
Formato Híbrido con teletrabajo 2 días a la semana.
Jornada intensiva todos los viernes del año.
Agosto flexible.
Actividades de teambuilding y celebraciones y off-sites.
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