¿Quiénes somos?
Somos una empresa Top Employer, con un equipo de más de 20.000 personas que operamos en diversos países y compartimos un propósito común: construir una movilidad sostenible, multimodal y conectada. Llevamos más de 100 años movilizando personas, implantando los más altos niveles de seguridad y excelencia en lo que hacemos. Respetamos el medio ambiente y cuidamos de las personas que forman parte de nuestra empresa. Nos mueve la innovación, la sostenibilidad y la búsqueda de nuevas formas de hacer las cosas. Actualmente, nos encontramos en una fase de expansión y de diversificación, habiendo incluido en nuestro portfolio de activos diferentes opciones de movilidad y/o afines a la misma: ambulancias, áreas de servicio, transporte de mercancías por ferrocarril, etc. Creemos firmemente que contar con un equipo diverso e inclusivo es clave para lograr nuestro éxito y ofrecer un servicio de calidad. Si quieres unirte a una compañía que valora las diferencias, ¡Te estamos buscando!
¿Cómo va a ser tu día a día?
* Diseño y gestión del roadmap y la estrategia del producto.
* Definición de nuevas funcionalidades, asegurando una óptima experiencia de usuario (UX/UI).
* Gestión del backlog del producto.
* Coordinación y supervisión de las etapas de desarrollo.
* Realización y supervisión de QA/Control de calidad.
* Brindar soporte a Servicio de Atención al Cliente (SAC) para la resolución de incidencias.
¿Qué te ofrecemos?
* Participar en un proyecto retador, en una empresa multinacional en expansión, con contrato indefinido.
* Un paquete retributivo interesante con posibilidad de adherirte a productos de Retribución Flexible.
* Oportunidades de desarrollo profesional a través de nuestro programa de movilidad interna.
* Horario Flexible: L a J de 8:30/9:30 a 17:30/18:30 y los V de 8:00 a 15:00.
* Jornada de verano: L a V de 8:00 a 15:00, durante julio y agosto.
* Teletrabajo: 1 día a la semana.
* Servicio de psicología y salud mental confidencial a disposición de cada empleado/a y sus familiares.
* Programa Alsalud para ayudar a generar hábitos de vida saludable.
* Tarjeta Alsa Plus empleado/a, que te permitirá disfrutar a ti y tu familia de grandes ventajas en viajes en autobús e importantes descuentos en múltiples establecimientos.
* Oportunidad de participar en nuestros voluntariados corporativos.
* Lanzadera a la oficina desde Nuevos Ministerios y Avenida de América.
* Servicio de fisioterapia y gimnasio en el edificio.
¿Qué esperamos de ti?
* Experiencia previa de al menos 2 años en la definición de roadmaps y estrategia de productos.
* Conocimientos de diseño UX/UI.
* Se valorará la familiaridad con Figma, conocimientos de CRO y certificaciones o formación en UX/UI o gestión de productos digitales.
* Nivel de inglés medio (B2).
* Experiencia previa en posiciones similares.
* Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y asumir responsabilidades.
* MS365 y Google Suite.
Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades
En Alsa apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo donde cada persona, independientemente de su nacionalidad, cultura, género, identidad de género, edad, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal, tenga las mismas oportunidades para desarrollar todo su potencial. Por eso, tomamos nuestras decisiones de contratación basándonos en tu perfil, conocimientos, experiencia y talento, porque valoramos tu pasión por aportar y mejorar con nosotros el futuro de la movilidad sostenible. Además, garantizamos un proceso de selección justo y accesible. Si tienes una discapacidad o necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o incorporación, no dudes en comunicárnoslo. Continúa tu camino con nosotros/as. ¿Te subes? #HastaDondeTúQuieras #TalentoAlsa
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