Descripción compañía
Desde SIXHUNTERS buscamos un/a Responsable de Compensación y Retribución para importante empresa del sector alimentación.
Su misión principal será diseñar, implementar y gestionar la política retributiva de la Compañía.
Responsabilidades
* Crear una política retributiva.
* Homogeneizar criterios salariales.
* Optimizar los procesos y procedimientos relacionados con la administración y pago de salarios y retribuciones.
* Explotación de Datos y Análisis de Arquitectura de Sistemas para C&B.
* Análisis de la competencia.
* Atracción y retención del talento mediante política retributiva.
* Crear y gestionar programas de beneficios no salariales, como planes de bienestar, formación y desarrollo, y otros incentivos.
* Colaboración para la confección de presupuestos.
* Cumplir con los objetivos cuantitativos y cualitativos propuestos.
* Reportar el ejercicio de su actividad periódicamente.
Requerimientos
- Perfil del puesto
* Título universitario en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Economía o campo relacionado. Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar.
* Conocimiento profundo de las tendencias y mejores prácticas en compensación y beneficios.
* Habilidades analíticas y capacidad para trabajar con grandes volúmenes de datos.
* Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
* Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
- Competencias
* Orientación a resultados.
* Pensamiento estratégico.
* Habilidad para resolver problemas.
* Adaptabilidad y flexibilidad.
* Integridad y ética profesional.
Ubicación
Tarancón, aprox 70km del centro de Madrid.
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