Director De La División De Ingeniería (H/M) Cartagena
En Magtel, aplicamos soluciones innovadoras al diseño, construcción y mantenimiento de proyectos e infraestructuras. Nos encontramos en la búsqueda de un perfil de Director/a de División de Ingeniería, con el objetivo de llevar a cabo las siguientes funciones:
Funciones:
* Definición de los objetivos de la División Ingeniería en consenso con la Dirección General.
* Reporte mensual de evolución de la División y Cumplimiento de Objetivos.
* Definir recursos necesarios para asegurar el cumplimiento de Plazos, Precio y Prestaciones de los Proyectos bajo su responsabilidad e implementación de acciones para corregir desviaciones identificadas.
* Elaboración de Plan estratégico de la División e implantación de acciones en el mismo definido.
* Liderar el equipo humano de la División, evaluar, motivar e implementar acciones para alcanzar los niveles de satisfacción interna del equipo establecidos.
* Implementar las medidas para asegurar el cumplimiento de los objetivos de la empresa en materia de Calidad.
* Establecer relaciones comerciales sostenibles con clientes y proveedores.
* Garantizar la cooperación entre las diversas líneas de negocio o departamentos de proyectos.
* Diagnosticar la situación económica mensual de la División para el cumplimiento presupuestario anual.
* Asegurar que en la División se optimizan los gastos generales, reduciendo los gastos y maximizando la rentabilidad.
* Desarrollar acuerdos y alianzas con proveedores, competidores, socios tecnológicos, etc. con el fin de mejorar la competitividad de la empresa.
* Fijar y acordar objetivos con los colaboradores para orientar los esfuerzos de las personas en el sentido de los intereses del Plan Estratégico.
* Elaborar y presentar informes requeridos por la Dirección General.
* Transmitir y motivar al Equipo para aprender la experiencia adquirida de los proyectos realizados y generar mayor valor añadido en productos y servicios.
Formación:
Ingeniería. Valorable posgrado, MBA o similar.
Experiencia:
Al menos 10 años en puestos de responsabilidad.
Informática:
Programas de diseño, cálculo, Presto y Project. Valorable ERP Navision/SAP/o similar.
Idioma:
Nivel B2 inglés o superior.
Requisitos mínimos:
* Conocimientos Técnicos en Energía e Hidráulica.
* Innovación y Tendencias del Sector.
* Normativa legal de aplicación al negocio y entorno de éste.
* Gestión de la calidad.
* Posición estable en la compañía.
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