Join to apply for the GESTOR/A ENTERPRISE RISK MANAGEMENT role at CaixaBank.
Descripción del puesto: ¿Qué proyectos desarrollamos?
La misión de la Dirección de Enterprise Risk Management & Planning perteneciente a la Corporate Risk Management Function & Planning es promover un adecuado gobierno, identificación, evaluación, gestión y comunicación de riesgos.
Las funciones que podrás asumir son:
* Proceso de identificación, categorización, valoración y seguimiento de riesgos:
o Coordinación y ejecución del Risk Assessment semestral.
o Catálogo de riesgos corporativo. Identificación de riesgos actuales y emergentes.
o Dinamizar la evolución, el seguimiento y la integración en gestión del Marco de Apetito al Riesgo (RAF) en Grupo CaixaBank.
o Métricas de riesgos para performance y retos de la alta dirección.
* Gestión de órganos de gobierno en el ámbito de riesgos:
o Visión global del marco de gobierno de riesgos y de sus órganos de gobierno.
o Coordinación agendas, actas y resultados de los órganos de gobiernos de riesgos y órganos superiores.
o Coordinación y preparación de proyectos y documentos transversales dentro del ámbito de riesgos.
* Coordinación y ejecución de las secciones de riesgos de informes corporativos.
* Coordinación Cuadro de Mando de Riesgos.
La vacante está disponible en Barcelona o Madrid.
Requisitos mínimos
* Licenciatura/Máster universitario (Administración y Dirección de Empresas, Económicas u otros).
* Dominio y utilización a nivel avanzado de herramientas ofimáticas (en particular Excel y Powerpoint).
* Se valorará:
* Estudios de Postgrado, Máster o certificaciones en el ámbito financiero.
* Experiencia previa en los ámbitos de riesgos o análisis financiero.
* Conocimiento técnico en el ámbito de riesgos (mejoras prácticas, regulación aplicable).
* Buen nivel de inglés escrito y oral, con autonomía en la comprensión de textos regulatorios o artículos especializados.
Compentencias clave
* Espíritu crítico, capacidad analítica y de síntesis. Capacidad para la resolución de incidencias y la toma de decisiones rápidas (equilibrio reflexión/rapidez).
* Calidad y rigurosidad en los resultados obtenidos.
* Flexibilidad para trabajar con autonomía con calendarios ajustados, capacidad de anticipación y adaptación a los cambios organizativos y del entorno.
* Orientación a resultados y autonomía en el desarrollo de las tareas asignadas, buscando posibilidades de mejora.
* Habilidades relacionales, proactividad y capacidad para el trabajo en equipo y de forma transversal.
Ofrecemos:
* Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental 2021 según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance.
* Desarrollar una carrera profesional interna.
* Programa de onboarding y seguimiento de desarrollo profesional, con evaluaciones individuales.
* Programa de desarrollo formativo individualizado. Acceso a nuestra plataforma online de formación con un amplio catálogo autoformativo, para que tu aprendizaje sea continúo.
* Atractivo paquete de beneficios sociales: seguro de salud, plan de pensiones, ayuda de estudios y condiciones financieras preferentes.
* Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, entre otros.
* Medidas de flexibilidad.
Seniority level
Mid-Senior level
Employment type
Full-time
Job function
Finance and Sales
#J-18808-Ljbffr