Compañía multinacional que tiene como objetivo ser el principal proveedor de IT integrado verticalmente de Europa para la transformación digital de las empresas en todos los sectores: automotriz, público, médico, transporte, desde "Conducción Autónoma" a "Exoesqueletos de Control Neuronal".
Descripción del puesto:
Buscamos un talento como Operations Bridge Manager para nuestro equipo de Digital Hub Network Centric Assurance. Tendrás que colaborar en asegurar de forma fiable la disponibilidad y calidad de las plataformas y servicios de telecomunicaciones.
Proporcionarás los sistemas de aseguramiento informático-técnico para poder operar productos, servicios y la infraestructura técnica de forma eficiente para solucionar problemas rápidamente.
Responsabilidades:
* Recogida y distribución de datos.
* Automatización y análisis.
* Gestión del rendimiento, de eventos, de incidentes, de problemas y de cambios.
* Revisión de la documentación de correlación, basándose en un proyecto ya creado y sobre la base de este proyecto, crear correlaciones adicionales.
* Administración de políticas con creación de flujos de trabajo.
* Automatización basada en plantillas.
Requisitos:
* Ingeniería, grado superior o estudios relacionados.
* Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
* Experiencia comprobada en NNMi (Network Node Manager) para ofrecer a los centros operativos de red gestionar redes.
* Buenos conocimientos de SNMP, un protocolo simple de administración de red.
* Haber trabajado con MIBs para facilitar la transmisión de información entre elementos de la red.
* Experiencia en Shell scripting con Perl y Bash .
* Conocimientos sólidos de Linux y Unix .
* Conocimiento sólido de Java y Spring Boot .
* Conocimientos sólidos de Pacemaker .
* Conocimientos de Helm y Ansible .
* Amplios conocimientos de CI/CD con Git Lab .
* Experiencia en aplicaciones Opentext .
* Experiencia en infraestructura.
* Conocimientos básicos de BDD .
* Conocimientos básicos de Loadbalancer .
* Conocimientos básicos de Proxy .
Condiciones:
* Modalidad de trabajo híbrida.
* Flexibilidad horaria 40h.
* 25 días de vacaciones.
* Seguro de vida y accidentes.
* Revisión médica anual.
* Programa Alares: Gran variedad de servicios que complementan el programa de conciliación con ayuda a domicilio.
* Plan de retribución flexible (PCF). Puedes canjear parte de tu salario por Tarjeta Bono Comida, Tarjeta Bono Transporte, seguro médico y/o guardería.
* Programas de redes de empleados para compartir conocimientos.
* Conciliación de la vida laboral y familiar.
* Acceso a plataforma eLearning (+8.000 cursos).
* Equipo internacional.
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