Desde Q-tech estamos colaborando con una empresa líder en el sector de servicios automotrices especializados en la reparación y sustitución de accesorios y cristales. Para este momento de crecimiento, buscamos una persona para el rol de Team Lead que impulse la colaboración, innove constantemente y transforme desafíos en oportunidades de crecimiento.
Tu Misión
Como Team Lead tu misión será liderar y gestionar equipos ágiles de desarrollo, colaborando estrechamente con Jefes de producto y arquitectos de soluciones. Serás clave para facilitar la entrega de soluciones digitales de alta calidad, diseñar e implementar un marco ágil, y fomentar una cultura de innovación y alto rendimiento. Serás responsable del desempeño, entregas, desarrollo y bienestar de tus reportes directos.
Tus Principales Responsabilidades
1. Liderazgo y Desarrollo de Equipos
* Guiar y motivar a los equipos en la entrega de proyectos, asegurando interacciones fluidas con los stakeholders clave y gestionando riesgos de manera efectiva.
* Facilitar la colaboración en entornos distribuidos, promoviendo la cohesión y garantizando la alineación de métodos de trabajo.
* Innovar constantemente, evaluando e implementando nuevas tecnologías y herramientas que mejoren la eficiencia del equipo.
2. Organización del Equipo
* Asegurar que el equipo tenga los recursos necesarios para alcanzar sus objetivos, gestionando el tiempo y el contexto de manera efectiva.
* Analizar métricas clave para optimizar la entrega y mejorar la experiencia de los stakeholders.
* Colaborar en la creación de hojas de ruta alineadas con los objetivos estratégicos de la organización.
* Tomar decisiones basadas en datos, utilizando métricas técnicas como rendimiento de código y tiempo medio de resolución de bugs para impulsar la eficiencia.
3. Cultura de Equipo
* Ser el embajador de la cultura empresarial, liderando con el ejemplo y asegurando que los valores de la empresa se reflejen en cada acción.
* Fomentar un mindset ágil, priorizando entregas rápidas e incrementales que aporten valor constante.
* Eliminar barreras de comunicación, promoviendo un flujo de feedback continuo entre los equipos y stakeholders para garantizar la alineación y cooperación.
Lo Que Buscamos
* Experiencia demostrada liderando equipos técnicos en entornos ágiles y dinámicos.
* Habilidades excepcionales en gestión de proyectos, facilitación y mejora de procesos.
* Pasión por la innovación y la mejora continua.
* Fuerte enfoque en métricas para la toma de decisiones y optimización de entregas.
Lo Que Ofrecemos
* Un entorno dinámico y colaborativo donde tu liderazgo marcará la diferencia.
* Oportunidades constantes de desarrollo profesional y crecimiento.
* La posibilidad de ser parte de una cultura de innovación y alto rendimiento.