¡¡Anímate y únete a TECNALIA !! En TECNALIA impulsamos el crecimiento sostenible y afrontamos los mayores retos tecnológicos de la humanidad transformándolos en oportunidades. Ayudamos a la sociedad y las empresas a crecer a través de innovaciones tecnológicas. Estamos comprometid@s con la igualdad, la diversidad y promovemos la conciliación de la vida personal y profesional. Trabajarás en un equipo altamente cualificado, de excelencia tecnológica, en un entorno internacional y multidisciplinar.
Descripción de la oferta
En el Laboratorio de Ensayos Mecánicos de TECNALIA estudiamos las propiedades mecánicas de diferentes materiales y componentes (principalmente aleaciones metálicas, aunque también trabajamos con materiales poliméricos, cerámicos y composites), ya que estas están íntimamente relacionadas con la composición química y la historia termo-mecánica de los materiales y por ende de su comportamiento en servicio.
El laboratorio cuenta con tres zonas de trabajo:
* Zona de taller, donde contamos con el equipamiento de taller de mecanizado necesario para mecanizar probetas de ensayo y utillajes de ensayo (sierras, fresas, tornos…).
* Zona de ensayos mecánicos universales, con capacidad para realizar ensayos estáticos y dinámicos tanto a temperatura ambiente como a alta y baja temperatura (ensayos de tracción, compresión, fatiga uniaxial, dureza, impactos, fluencia …).
* Banco de ensayos de fatiga de componentes multiaxial con actuadores de 10kN, 50kN y 100kN.
Descripción del puesto:
Buscamos un/a Ingeniero/a Mecánico o similar con al menos 5 años de experiencia en el ámbito del estudio del comportamiento mecánico de materiales. El/la candidato/a ideal tendrá un sólido conocimiento en ensayos mecánicos convencionales, ensayos de fatiga y mecánica de la fractura, así como habilidades organizativas para coordinar las actividades diarias del laboratorio.
El/la candidato/a se incorporará al Laboratorio de Ensayos Mecánicos (sede en el Parque Tecnológico de Miramon en Donostia), que ya cuenta con un equipo de once personas.
Buscamos una persona responsable, dinámica y abierta, para incorporarse a un equipo multidisciplinar, y dar respuesta tanto a las demandas de nuestros clientes externos como a las de nuestros clientes internos que desarrollan su actividad en el ámbito de la I+D en nuevos materiales y procesos de fabricación.
* Mantendrás relaciones con el cliente, tanto interno como externo, proporcionando asesoramiento técnico en el ámbito del comportamiento mecánico de materiales.
* Desarrollarás propuestas de proyectos y ofertas, coordinando su ejecución, y elaborando informes detallados.
* Coordinarás y organizarás las actividades diarias del laboratorio.
* Realizarás el seguimiento de la contratación, producción y progreso de los trabajos en el laboratorio.
* Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
* Integrarte en un equipo joven y dinámico.
* Dispondrás de medidas de conciliación de tu vida personal y profesional.
* Remuneración acorde a la experiencia aportada.
Requisitos:
* Título de Ingeniero/a Mecánico o similar.
* Inglés hablado y escrito, nivel mínimo B2.
* Mínimo 5 años de experiencia en el ámbito del comportamiento mecánico de materiales.
* Conocimientos avanzados en ensayos mecánicos convencionales, ensayos de fatiga y mecánica de la fractura.
* Habilidades comunicativas y organizativas con capacidad para coordinar equipos de trabajo.
* Orientación a resultados: buscamos una persona que se enfoque en alcanzar objetivos específicos y medibles, demostrando proactividad, responsabilidad y eficiencia en su trabajo.
* Capacidad para trabajar de manera autónoma y tomar decisiones informadas.
* Ganas de aprender.
* Participación en proyectos I+D enfocados en comportamiento mecánico de materiales.
* Conocimientos en procesos de fabricación (material metálico o polimérico).
* Residencia en la zona de Donostialdea.
* Persona responsable, organizada y proactiva.
* Empatía y asertividad en las relaciones con los clientes y compañeros.
*Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD).
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