Pyou es la identidad internacional de Lavoropiù, una de las empresas italianas más reconocidas en el ámbito de la selección de personal y consultoría en RRHH. Ofrecemos servicios de búsqueda y desarrollo internacionales gracias a nuestras oficinas locales y a equipos de reclutamiento globales.
Vacante: Encargado/a de Obra
Para una empresa en rápido crecimiento, especializada en el sector de la construcción, estamos buscando:
Responsabilidades principales:
1. Planificación, organización y supervisión de las actividades en obra.
2. Coordinar equipo y relacionarse con el Jefe de Obra.
3. Control de materiales, maquinaria y recursos necesarios.
4. Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad y calidad.
5. Reporte continuo del avance de la obra al Jefe de Obra.
Requisitos:
1. Experiencia mínima de 5 años en construcción y deseable en obras industriales o logísticas.
2. Experiencia como Encargado de Obra.
3. Conocimiento en lectura e interpretación de planos técnicos.
4. Habilidades en gestión de equipos y resolución de problemas.
5. Vivir en Huesca o Lleida Capital y Alrededores.
6. Carnet de Conducir.
Se ofrece:
Salario competitivo, acorde a la experiencia y valía. Vehículo de empresa y otros beneficios.
Si estás interesado/a en la posición, envía tu CV a ******, mencionando en el asunto: "ENCARGADO DE OBRA – HUESCA/LLEIDA".
Lavoropiù S.P.A.- Aut.
Min.
1104 - SG fecha 26/11/2004.
Este anuncio está dirigido a personas de ambos sexos, de conformidad con las leyes 903/77 y 125/91, y a personas de todas las edades y nacionalidades, de acuerdo con los decretos legislativos 215/03 y 216/03.
Te invitamos a consultar la política de privacidad, disponible en www.Lavoropiu.It/privacy, y a incluir en tu CV la autorización para el tratamiento de tus datos personales conforme al Reglamento UE n.679/2016 y la legislación italiana vigente.
Te pedimos que no incluyas datos pertenecientes a categorías especiales (datos que revelen el origen racial o étnico, opiniones políticas, creencias religiosas o filosóficas, o afiliación sindical; datos genéticos, datos biométricos para identificar de forma unívoca a una persona física, datos relativos a la salud o a la vida sexual o la orientación sexual (Reglamento UE n.679 de 2016).
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