Director/a Retail Manager para Gran Superficie
La persona seleccionada será responsable de liderar las operaciones comerciales, optimizar la experiencia del cliente y asegurar la implementación exitosa de las estrategias de la empresa.
Necesitamos líderes apasionados por lo que hacen, con determinación para lograr resultados. Líderes capaces de inspirar, motivar, dirigir y entrenar a un equipo de más de 50 personas.
Responsabilidades clave:
* Operaciones diarias: Supervisar y gestionar todas las operaciones diarias de la tienda y almacén para asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales.
* Liderazgo del equipo de ventas: Liderar y motivar al equipo de ventas para alcanzar y superar las metas de ventas y servicio al cliente.
* Análisis de mercado: Analizar las tendencias del mercado y realizar ajustes estratégicos para mejorar la rentabilidad de la tienda y almacén.
* Inventario eficiente: Asegurar que el inventario se gestione eficientemente, manteniendo un equilibrio óptimo entre oferta y demanda.
* Mercadotecnia efectiva: Implementar estrategias efectivas de merchandising para maximizar la atracción y retención de clientes.
Requisitos esenciales:
* Formación: Licenciatura en Administración de Empresas, Marketing o campo relacionado.
* Experiencia: Experiencia mínima de 5 años en gestión de retail, preferiblemente en grandes superficies.
* Liderazgo y habilidades: Experiencia en gestión de equipos grandes, liderazgo y capacidad para motivar equipos.
* Comunicación y resolución de problemas: Excelentes habilidades de comunicación para interactuar con diferentes departamentos y niveles jerárquicos, capacidad para tomar decisiones y resolver problemas de manera efectiva.
* Orientación al cliente y resultados: Orientación al cliente y a resultados.
* Movilidad y disponibilidad: Movilidad nacional y disponibilidad para residir en Ourense o alrededores.
Oportunidades de desarrollo profesional:
* Programa de capacitación continua: Programa de capacitación continua y desarrollo de habilidades.
* Crecimiento dentro de la empresa: Posibilidad de crecimiento dentro de una empresa líder en el sector.
* Entorno dinámico e innovador: Entorno dinámico y desafiante que fomenta la innovación y la excelencia.