Position:
Reportando al Key Account Manager, el Gestor de Punto de Venta tiene como objetivo actuar como embajador de la marca y asegurar una comunicación efectiva de sus valores a la vez que lleva la gestión integral del punto de venta.
RESPONSABILIDADES
* Conocer profundamente las características de los productos de la marca.
* Aconsejar y vender los productos a cliente final.
* Crear, sugerir y realizar diferentes promociones en el punto de venta.
* Apoyar la venta de los productos de la marca. Conseguir el objetivo de ventas de la promoción.
* Apoyar con al KAM y Delegados Comerciales en la negociación con pequeños clientes (sell-in).
* Apoyar la labor de formación de la dependencia en el punto de venta (formación de vendedoras externas).
* Seguimiento de los puntos de merchandising.
* Cuidar la imagen de la marca en los puntos de venta que visitan, principalmente a nivel de merchandising, escaparates y supervisión de stocks.
* Implementar y supervisar las acciones de Marketing de la zona.
* Informar tanto de la competencia como del grado de cumplimiento de los acuerdos comerciales alcanzados con el cliente.
* Relaciones públicas. Mantener la mejor relación con los clientes (punto de venta) que visitan.
* Presentar y formar sobre novedades de la marca tanto a la gerencia como a la dependencia de las perfumerías.
Profile:
* Formación: Licenciatura/Grado en Administración/FP.
* Herramientas a Manejar: Microsoft Office (Excel, Power Point, Word) - Nivel Medio.
* Experiencia mínima de 2 años en venta. Se valorará que sea en perfumería y cosmética de lujo.
* Experiencia con manejo de equipos en punto de venta y consecución de objetivos de venta.
* Perfil dinámico, proactivo, dirigido a la atención al cliente, perfil comercial.
* Habilidad de negociación y networking. Alto grado de autonomía.
* Idiomas: Inglés C1 y/o francés (deseable).
* Disponibilidad para viajar. Carnet de conducir. Zona Madrid.
Recruitment steps:
* Entrevista con RRHH.
* Entrevista con Key Account Manager.
* Entrevista con Sales Director.
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