En
Agap2, buscamos un/a
Desarrollador/a Senior con experiencia en React
para formar parte de un equipo dinámico en proyectos innovadores. Si cuentas con más de
5 años de experiencia
en desarrollo frontend y te interesa un entorno híbrido con flexibilidad, ¡esta es tu oportunidad!
¿Qué harás? Diseñar y desarrollar interfaces de usuario eficientes y escalables utilizando
React. Colaborar con equipos multidisciplinarios para asegurar la implementación de soluciones de alta calidad. Participar en la definición de arquitecturas frontend y proponer mejoras continuas. Valorable: Contribuir al desarrollo backend utilizando
.NET
si tienes conocimientos en esta tecnología.
Requisitos: Más de 5 años de experiencia
en desarrollo frontend con
React. Conocimientos sólidos en JavaScript, TypeScript, HTML y CSS. Experiencia con herramientas y librerías asociadas, como Redux, React Router o similares. Familiaridad con metodologías ágiles de trabajo (Scrum, Kanban). Valorable: Experiencia con
.NET
para trabajar en soluciones backend.
¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día. Modalidad híbrida con 1 día presencial en Barcelona y 4 días de teletrabajo. Retribución en función de los conocimientos y experiencia aportados. Dispondrás de retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios. Posición estable con plan de carrera dentro de la empresa. Flexibilidad horaria. Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones. Revisiones periódicas del desempeño, estableciendo objetivos de desarrollo. Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico.
Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir.
Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.