En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Supervisor/a de RRHH en Administración de personal para nuestro hotel Iberostar Waves Cala Domingos 4*.
Antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group:
· Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 30.000 empleados/as)
· Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca.
· Nuestros valores son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones van acorde a ellos. (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad)
· Somos pioneros en turismo responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más)
Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio.
Misión: Garantizar la gestión integral de los procesos de Administración de personal, así como ofrecer un adecuado servicio a todos los empleados.
Como Supervisor/a de RRHH, tu rol se basará en:
* Gestionar las altas/bajas/variaciones de los empleados de las empresas asignadas.
* Elaboración de los contratos de trabajo de los empleados de las empresas cliente asignadas, siguiendo los criterios asignados.
* Cálculo y elaboración de las correspondientes nóminas.
* Colaborar en la gestión de los recibos de cotización (seguros sociales) y CRA a la Seguridad Social e impuestos ante la Agencia Tributaria (Modelo 111 y 190).
* Regularizaciones de IRPF.
* Preparación de las remesas bancarias para el pago de las nóminas.
* Atención y resolución de las consultas e incidencias básicas de los clientes en materia de administración de personal.
* Gestionar la actualización de los datos personales de los empleados en los sistemas de nómina (por ejemplo, cambios de dirección, modificaciones en el estado civil, actualizaciones en el salario, etc.).
* Mantenimiento de los datos maestros asignados bajo su responsabilidad.
* Conciliación de datos con aplicaciones oficiales externas (Siltra, Contrat@, Delt@, Sistema RED).
* Cumplimentación de las encuestas de obligado cumplimiento requeridas por la administración pública.
* Gestión del proceso completo de embargos y deducciones de empleados tanto ante la Administración pública como en el sistema de nómina.
* Mantener un archivo ordenado con los documentos relacionados con las nóminas, como recibos de pago, contratos, acuerdos laborales, etc. ya sea archivo físico o digital.
* Asegurarse de que toda la documentación esté actualizada y conforme a la normativa laboral.
* Colaborar para coordinar el flujo de información necesario para el procesamiento de la nómina.
* Cumplimiento de los plazos y calendarios establecidos en materia de Administración de personal.
* Cumplimiento de los procedimientos internos, asegurando el cumplimiento de los plazos y las normas legales.
* Cuantas funciones sean necesarias para asegurar el correcto funcionamiento de la administración de personal propias de su responsabilidad.
¿Qué buscamos en ti?
* Licenciatura/ Grado en Derecho, Relaciones Laborales y RRHH o similar
* Formación de posgrado en Relaciones Laborales o alguna especialidad de HR relevante
* Inglés nivel B2.
* Experiencia mínima de 2 años en un puesto de gestión en él área de administración laboral
* Valorable experiencia en el sector de la hostelería
* Usuario avanzado de Microsoft Office e internet
* Dominio de Programas de cálculo de nómina de España.
* Conocimientos de administración de personal, trámites en organismos oficiales (INSS, TGSS, SEPE, Mutuas de AT, AEAT) nómina gestión de presencia.
* Usuario habitual de aplicativos de nómina, control de presencia, Seguridad social (Winsuite, Sistema RED, Siltra) partes de accidente (Delt@) y contratación (Contrat@).
* Conocimientos medios de recursos humanos, (relaciones laborales, normativa de SS).
¿Qué beneficios tendrás?
* Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable.
* Un paquete de atractivos beneficios como: descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más; ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases online de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, etc.).
* Oportunidad de progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días, además de poder acceder a nuestro Campus Elearning desde tu primer día.
#WeAreIberostar