Presentación
Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group.
En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas.
Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio
Organización
En Claire Joster somos expertos en la selección de perfiles directivos y mandos intermedios para las principales áreas funcionales. Gracias a nuestro equipo de consultores especializados ayudamos a empresas y candidatos a crecer profesionalmente. Trabajamos con un valor añadido fundamental: la captación de talento basada en valores. El objetivo es garantizar un ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. El Matching values.
¿Dónde trabajarás?
¿Tienes experiencia en diseño electrico de maquinaria y bienes de equipo? Nuestro cliente es una empresa fabricante de bienes de equipo, lider y referente dentro del sector alimentario, situada en Durangaldea que por expansión y crecimiento, busca incorporar nuevo talento para gestionar su área de Diseño electrico/electrónico.
Función
Diseño eléctrico de bienes de equipo para industria alimentaria, gestión de los proyectosde inicio a fin y supervisión del desarrollo de la fabricación en planta. Definición y Desarrollo de esquemas eléctricos para la construcción de armarios e instalaciones.
·Diseño eléctrico de la maquinaria.
·Detectar los puntos de mejora y los puntos débiles de los bienes de equipo, proponer mejoras y ejecutarlas con el apoyo del equipo técnico de diseño mecánico
·Mejora de calidad en los procesos de fabricación desde el diseño hasta la producción
·Adaptar losnuevos productos y desarrollarlos teniendo en cuenta nuevas tecnologías y materiales
·Trabajo en equipo con estrecha relación interdepartamental, generando sinergias para la mejora de los diseños, optimización de compras y el producto final entregable a cliente
·Hacer cumplir planificación de cada proyecto tanto en interno como de cara a cliente.
·Diseño y compra bajo criterios ambientales.
Requisitos
·Formación universitaria en Ingeniería eléctrica.
·Valorable conocimientos en diseño de esquemas eléctricos (EPLAN ), automatismos(programación de PLC)
·Valorable experiencia liderando equipos en el departamento de ingeniería y fabricación.
·Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
·Nivel de inglés medio.
Oferta
Incorporación en empresa en pleno crecimiento, lider en su sector.
Posición de nueva creación, que se responsabilizará del departamento de Diseño eléctrico, tanto de los desarrollos presentes como de la innovación y mejora del producto, así como de la coordinación en la ejecución de cada proyecto.
Horario: 8 a 13 y 14 a 17 con media hora flexibilidad según entrada y horario de salida según tiempo de comida.
2 díasteletrabajo
Excelentes condiciones laborales y desarrollo profesional continuo
Postulación
Somos People first, esa es nuestra cultura. Fundamentamos nuestra misión en mejorar la vida de las personas creando un entorno en el que puedan convertirse en la mejor versión de sí mismas y ejerciendo un liderazgo por valores.
En Claire Joster formamos parte de Eurofirms Group, primera empresa española de RR. HH. con capital nacional, con más de 1.000 empleados y 130 oficinas. Tenemos presencia en España, Portugal, Italia, Holanda y Chile, y contamos con partners locales en todo el mundo. Con una facturación de 351M€, somos una de las empresas europeas con mayor crecimiento según el ranking de The Financial Times.
Nos centramos en conseguir el ajuste perfecto entre la empresa y el candidato. Un ajuste basado en los valores, la actitud y la cultura de la empresa que denominamos Matching values. Trabajamos estrechamente para garantizar una buena integración en tu nueva cultura corporativa. Si te gusta lo que lees, no dudes en aplicar a la oferta.
10/7/2024