Descripción del trabajo
Iberdrola | bp pulse es la nueva compañía nacida en 2023 como resultado de una alianza estratégica entre dos gigantes energéticos: Iberdrola y bp. Nuestra misión es liderar el despliegue de la infraestructura de recarga pública rápida y ultrarrápida para vehículos eléctricos en España y Portugal. Con una inversión de 1.000 millones de euros, tenemos como objetivo alcanzar los 11.700 puntos de recarga de alta potencia operativos para 2030, brindando así un servicio accesible a todos los conductores de vehículos eléctricos. Nos esforzamos por democratizar el acceso a la movilidad eléctrica y contribuir a la construcción de un futuro más sostenible a través de una red de recarga extensa, innovadora y moderna. En nuestra empresa, reconocemos la diversidad como una valiosa fuente de talento. Nos esforzamos por fomentar un ambiente inclusivo que promueva el respeto, la pertenencia y el compromiso, asegurando la oportunidad de participar en igualdad. Extendemos una invitación a todas las personas para que se inscriban, sin importar su origen, circunstancias, experiencia o condición.
Localización: Madrid, España.
Sobre el puesto: La principal responsabilidad de este rol de DevOps Data Engineer será liderar nuestra transformación digital, acompañando al negocio en su evolución, detectando necesidades clave y transformándolas en soluciones tecnológicas estratégicas.
Principales funciones y responsabilidades:
1. Diseñar, desarrollar y desplegar soluciones en la nube (AWS).
2. Automatizar procesos con herramientas como Terraform, Ansible o CloudFormation.
3. Liderar iniciativas de digitalización y optimización de procesos.
4. Actuar como referente técnico en estrategias de datos y cloud.
5. Investigar y desarrollar nuevas tecnologías para mejorar las prácticas DevOps.
¿Qué buscamos?
1. Profesional con más de 3 años de experiencia.
2. Graduado en Ingeniería Informática o similar.
3. Experiencia en AWS y herramientas de automatización.
4. Conocimientos en CI/CD, Kubernetes y Docker.
5. Capacidad para liderar proyectos y trabajar en entornos de alta exigencia.
6. Buen nivel de inglés para colaborar en un entorno global.
Beneficios:
1. Contrato indefinido.
2. Salario competitivo según experiencia, incluido un esquema de retribución variable.
3. Modelo de trabajo híbrido, que permite compaginar el trabajo con nuestros intereses personales y familiares.
4. Oficinas modernas en el centro de Madrid, Bilbao y Porto.
5. Seguro de salud para ti y tu familia, con Adeslas o Mapfre (según el país).
6. Plan de pensiones.
7. Descuentos en la recarga.
8. Ayuda económica para la compra de vehículo eléctrico.
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