¿Qué podrás hacer?
Desde el Área de Consulting Corporates de KPMG nos encontramos en búsqueda de un/a Consultor/a Senior para el Departamento de Finance Strategy & Operations en la Oficina de Madrid con experiencia en la transformación estratégica del modelo operativo de Finanzas.
En un contexto en el que la disrupción digital y de negocio requiere una mayor agilidad y capacidad de adaptación, acompañamos a los CFOs en los procesos de transformación para optimizar organizaciones, sus procesos y sus operaciones, convirtiendo a Finanzas en un partner estratégico para el negocio y un área que impulsa la transformación para el resto de la compañía.
La persona que se incorpore participará en proyectos tales como:
1. Transformación estratégica de la función de Finanzas: análisis de madurez, definición de modelo objetivo / aspiracional y roadmap de transformación.
2. Modelos Operativo de Finance: definición del modelo de prestación de servicios, diseño de procesos, diseño organizativo, estrategia de digitalización y sistemas, reporting, governance...). Así mismo, acompañamiento en la implantación, puesta en marcha y estabilización.
3. Diseño e implantación de Centros de Servicios Compartidos (CSC) y GBS's y definición de estrategias globales de sourcing, desde la fase de análisis y business case, hasta el acompañamiento en su puesta en marcha, pasando por el diseño del mismo.
4. Optimización, digitalización y modernización de procesos con enfoque End-to-End (PTP, OTC, RTR, ATR...) a través de soluciones y tecnologías de vanguardia.
5. Elaboración de Business Case y análisis de viabilidad, con foco en la valoración y seguimiento de inversiones y ahorros capturados en la fase de implantación.
6. Reducción de costes mediante la reestructuración del área de Finanzas.
7. Estrategia y acompañamiento en procesos de Outsourcing de funciones y/o procesos económico-financieros.
¿Qué necesitas saber?
1. Formación universitaria en Ciencias Económicas y/o Empresariales, o Doble titulación en Derecho y ADE.
2. Experiencia previa de al menos tres años en las responsabilidades descritas.
3. Conocimiento funcional y de procesos en sistemas de gestión (ERP), especialmente SAP (R3 / S4 Hana).
4. Capacidad en la gestión de proyectos y de la relación con clientes.
5. Manejo a nivel profesional del entorno MS Office, incluyendo Excel, Word y Powerpoint.
6. Nivel alto de inglés: B2-C1.
7. Se valorará positiva tener conocimientos en herramientas para el modelado de procesos y certificación en Design Thinking, Scrum, Design Sprint, Lean Six Sigma.
¿Qué valor añadido te podemos aportar?
1. Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina.
2. Oportunidades internacionales y red de contactos global.
3. Formación continua y plan de carrera a tu medida.
4. Salario competitivo y plan de remuneración flexible.
5. 31 días laborables de vacaciones.
6. La tarde de tu cumpleaños libre.
7. Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo.
8. Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones.
*Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas
Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.
Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento. #J-18808-Ljbffr