Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 titulado / a universitario para realizar funciones de apoyo al desarrollo inicial del PERTE de digitalización del ciclo del agua.Lugar de Trabajo:El HierroDirección:Oficina del grupo en ValverdeFunciones y TareasElaboración / Análisis de informes de planificación hidrológica y Directiva Marco del Agua.Revisión de legislación nacional, autonómica y regional en materia de aguas.Análisis de aplicativos del Gobierno de Canarias / Consejos Insulares de Aguas.Elaboración de informes de conclusiones de aplicativos de los Consejos Insulares de Aguas.Análisis de expedientes administrativos en materia de aguas de los Consejos Insulares de Aguas / Gobierno de Canarias.Revisión de los derechos de agua conforme al Registro y Catálogo de Aguas.RequisitosTítulo oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final).Titulación.Formación acreditada en AutoCAD / ArcGis / QGis o cualquier otro programa cartográfico de más de 100 horas.Experiencia en planes sectoriales y/o expedientes en materia de medio ambiente/aguas/obra civil.Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto.Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.#J-18808-Ljbffr