¿Quieres formar parte de un equipo en expansión y ser clave en grandes proyectos?
¿Quiénes somos?
Somos una compañía especializada en la prestación de servicios en el campo de la Ingeniería, que se encuentra dentro del top 30 de consultoras españolas, cuarta ingeniería andaluza de mayor tamaño y una de las cinco más internacionalizadas. Durante nuestras más de dos décadas de vida hemos participado en la construcción de puertos y aeropuertos; carreteras y ferrocarriles; hospitales, colegios y universidades.
Objetivo de la posición:
Como Ingeniero/a de caminos, canales y puertos o ingeniero/a Civil desarrollaras proyectos de infraestructuras del transporte, diseño, coordinación y montaje de proyectos.
Principales Responsabilidades:
Proyectos de Transporte:
* Ser el responsable del cálculo, diseño, modelado y desarrollo de proyectos de trazado mediante el software Istram/ Autodesk Civil 3D.
* Coordinar con los diferentes departamentos (industriales, Delineación, Arquitectura, Aeronáuticos) para asegurar la integración adecuada de los diseños.
* Interpretar la documentación para el desarrollo de proyecto constructivo
* Llevar a cabo la comunicación y trato directo con cliente.
Proyectos Hidráulicos:
* Calcular y diseñar proyectos de Infraestructuras Hidráulicas.
* Diseñar de redes de abastecimiento y Saneamiento.
* Modelar proyectos Hidráulico y Simulación de flujos.
* Diseñar proyectos de infraestructuras de protección y Control del Agua.
* Planificar y coordinar con el resto de departamentos implicados.
* Comunicarse y tratar directamente con el cliente.
Requisitos:
* Titulación Ingeniería de caminos,canales y puertos/ingeniería civil.
* 5 años de experiencia en proyectos similares.
* Capacidad de autonomía, trabajo en equipo.
* Manejo de software: Autodesk Civil 3D/ Istram, Paquete Office, Project, Presto, Hec-Ras, AutoCAD Civil 3D, Epanet, Paquete Office.
¿Qué ofrecemos?
* Buen ambiente de trabajo.
* Empresa en crecimiento donde podrás aportar tus ideas y experiencia y ser parte de esta expansión
* Buen ambiente de trabajo.
* Plan de retribución flexible.
* Plan de formación.