Administrativo/aObjetivo:Apoyar al equipo para asegurar el buen funcionamiento y desarrollo del programa.Departamento:Departamento de ConsultoríaRelaciones de Reporting:Reportando al Responsable de Proyecto.Funciones principales:Realización de llamadas de contacto y seguimiento.Agendarización de consultorías.Solicitud, registro y archivo de toda la documentación requerida.Apoyo en la planificación de formaciones.Control de firmas de asistencia.Volcado de datos a la plataforma correspondiente.Apoyo en la extracción de datos para la elaboración de informes.Más todas aquellas tareas pertinentes a su puesto.Requisitos:Graduado en ESO. Valorable Licenciatura en Psicología, Pedagogía o formación afín.Valorable conocimiento de herramientas de coaching y dinamización de equipos.Conocimiento y manejo de redes sociales.Valorable experiencia de 2 a 5 años en Orientación Laboral y/o Áreas de Empleo, muy valorable con colectivo de jóvenes.Conocimiento de la zona y sus recursos, así como del mercado laboral local.Imprescindible permiso de conducir y vehículo propio.Persona proactiva y dinámica, con capacidad de comunicación y motivación.#J-18808-Ljbffr