¿Tienes experiencia gestionando múltiples puntos de venta, equipos grandes y manejando altas dosis de motivación? ¿Te apasiona liderar equipos, trabajar con datos y buscar siempre el siguiente nivel? Esta puede ser tu oportunidad.
En nuestra empresa, estamos buscando un/a Area Manager que sea capaz de liderar y gestionar varios puntos de venta, garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales, la rentabilidad del negocio y el desarrollo del equipo humano.
¿Qué buscamos?
Liderazgo inspirador : Una persona que motive y potencie el talento de los equipos, identificando nuevos líderes y creando un ambiente de trabajo positivo y productivo.
Perfil analítico : Alguien con capacidad para analizar indicadores clave (KPI), entender la comercialidad de las tiendas y tomar decisiones estratégicas para optimizar resultados.
Orientación a resultados : Con experiencia en la gestión de grandes volúmenes de producto, ventas y personas, capaz de detectar áreas de mejora e implementar planes de acción.
Habilidades de comunicación : Necesitamos a alguien que sepa transmitir objetivos y estrategia de manera clara y efectiva, asegurando la alineación del equipo con la visión de la empresa.
Requisitos clave:
Experiencia previa como Area Manager o similar, gestionando varios puntos de venta y equipos grandes.
Conocimientos en análisis de rentabilidad y KPIs de negocio.
Perfil dinámico, resolutivo y orientado al trabajo en equipo.
¿Qué ofrecemos?
Coche de empresa y excelentes condiciones salariales.
La oportunidad de formar parte de una gran empresa en pleno crecimiento.
Posibilidades reales de desarrollo profesional en un entorno dinámico y retador.