¿Tenemos la gran suerte de trabajar en un sector que lidera la evolución hacia un futuro sostenible e inclusivo? La TECNOLOGÍA. El catalizador de tantas soluciones que necesitamos ahora más que nunca.
Somos más de 300.000 PERSONAS repartidas por todo el mundo, unidas por una cadena de valores; honestidad, audacia, transparencia, confianza, diversión, humildad y espíritu de equipo, que hacen que trabajar en Capgemini sea diferente.
Capgemini está buscando actualmente un Ingeniero/Analista de Seguridad para unirse a nuestra área de Ciberseguridad.
En este rol, apoyarás y participarás en algunos de los proyectos de nuestros clientes, manteniendo un enfoque riguroso en la identificación, evaluación y gestión de riesgos. Asesorarás y desafiarás los planes de control y mitigación dentro de las empresas, mientras proporcionas experiencia en la planificación, implementación, prueba y operación de procesos y sistemas de ciberseguridad.
Responsabilidades:
* Participación en la supervisión de la implantación de diferentes iniciativas de los clientes.
* Análisis de riesgos tecnológicos en diferentes entornos.
* Mejorar servicios de ciberseguridad.
* Análisis de indicadores.
* Mejora de procesos de seguridad.
Requisitos:
* Ingeniero Técnico, Grado, Licenciado o Ingeniero Superior o todas sus equivalencias, relacionadas con las áreas de ingeniería, informática.
* Experiencia de 2-3 años en el sector de la ciberseguridad.
* Experiencia en alguno de los siguientes ámbitos:
o Seguridad perimetral.
o Seguridad del puesto de trabajo.
o Análisis de vulnerabilidades y riesgos.
o Conocimiento en las normativas y marcos de seguridad (ISO).
o Conocimientos específicos sobre ciberseguridad en alguna de las siguientes materias: Palo Alto, ProofPoint, CyberArc, Fortinet (Firewalls).
Valoramos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial y online de Certificaciones. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad.
Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.
¿Qué te gustará de trabajar aquí?
Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son:
* Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies.
* 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año.
* Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés, francés, alemán…) ¡entre otras!
* FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días.
Capgemini es líder global en transformar y gestionar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países.
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