Quieres pasar a formar parte de una de las principales distribuidoras farmaceuticas a nivel nacional? Si te apasiona el sector y buscas un entorno de trabajo colaborativo, solidario e innovador, Este es tu sitio! En Cofares vamos mas alla de la actividad de distribucion de productos de salud. En Cofares, hacemos Smart Healthing, un concepto de servicio y relacion entre las personas. Somos una compania con un fuerte compromiso hacia la salud y el bienestar de la sociedad. Ofrecemos servicio 360 a la farmacia y nos gustaria contar contigo para crear juntos el futuro de la salud. Unete a nuestra revolucion! Unete al Smart Healthing! Que significa ser Smart Healthing? Formar parte de una compania 360 que actua de forma integral en el mundo de la salud. Impulsar juntos el ecosistema de salud del futuro. Transformarse en cada reto con la tecnologia y la innovacion como principales herramientas de nuestros proyectos. Crear una cultura diversa donde las personas son lo importante, apostando por el desarrollo y el crecimiento personal y profesional. En COFARES TENERIFE buscamos mozos de almacen cuyas funciones son las siguientes: Verificacion, preparacion y repaso de pedidos (picos, picking, PTL). Recogida de cajas/cubetas en ras, montaje, paletizado y flejado. Manejo de sistemas ERP (SAP, radiofrecuencia). Expedicion o enrutado de pedidos, y carga camiones/furgonetas. Limpieza y orden del puesto de trabajo. Que ofrecemos? Contratacion directamente por parte de la compania lider en la distribucion de medicamentos. Contratacion eventual (3 meses), pero en base al rendimiento mostrado, existe la posibilidad de continuidad. Lugar de trabajo: Poligono Industrial San Isidro, C/ Isaac Peral, 1, 38108 El Chorrillo El Rosario (Santa Cruz de Tenerife). Jornada parcial de fines de semana. Horario: Sabado 10:00 15:30 y Domingo de 10:30 a 16:00. Adicionalmente, vendrian los festivos 12 festivos NO locales de 12:00 16:00. Salario: 5.667,81 en 12/14 o 17 pagas. En Cofares trabajamos dia a dia para potenciar una cultura diversa e inclusiva y seguir fomentando nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades tanto a nivel de seleccion y contratacion, como en promocion y movilidad interna. La diversidad es uno de los elementos clave sobre los que seguir construyendo nuestra fuerza laboral empresarial. #J 18808 Ljbffr