Descripción del puesto
Desde The Whiteam Consulting seleccionamos un Programador/a Fullstack con experiencia en Java y Angular para trabajar de manera híbrida (1 día a la semana) en Madrid.
Funciones:
1. Desarrollo de funcionalidades y resolución de defectos.
2. Elaboración de Análisis Técnico alineados a la arquitectura y requerimientos funcionales de la aplicación.
3. Realizar pruebas técnicas.
4. Ejecución de la integración continua de acuerdo a la estrategia definida y calendario de entregas.
5. Soporte y análisis de issues.
6. Contribuir a reuniones AGILE:
1. Compartir desarrollos en revisión.
2. Compartir feedback con el equipo de desarrollo.
3. Trabajar con Business Analyst del equipo.
4. Uso de Jira como herramienta de ticketing.
Requisitos técnicos:
Good knowledge of:
1. FRONTEND:
1. Angular, TypeScript/JavaScript.
2. NodeJS.
3. JQuery.
2. BACKEND:
1. Java 17.
2. Spring framework (Especially: Spring Boot).
3. Hibernate, JPA.
4. Rest services.
5. Microservices orientation programming.
3. TEST FRAMEWORKS:
1. Junit.
2. Mockito.
4. DATABASE:
1. Liquidbase.
2. PostgreSQL.
3. Oracle.
5. CONTROL VERSION:
1. Git/GitLab.
Some knowledge of:
1. MIDDLEWARE:
1. Conocimientos básicos del desarrollo de conectores de Kafka.
2. Conocimiento del modelo de arquitectura basada en eventos.
3. Docker.
4. Kubernetes.
5. IBM Cloud.
6. Jenkins.
7. Sonar.
COMPETENCIAS EMPRESARIALES Y TRANSVERSALES:
1. Licenciatura en Ciencias de la Información/Formación Profesional, Grado Superior en Informática.
2. Experiencia en el sector bancario/seguros.
3. Capacidad para la resolución de problemas y la toma de decisiones.
4. Habilidades analíticas y de diagnóstico avanzadas al tratar cuestiones que son ambiguas, carecen de precedentes conocidos o parecen contradictorias.
5. Experiencia con la metodología AGILE.
IDIOMAS:
Inglés B2 o superior.
Compañía
Formar parte de THEWHITEAM es colaborar con una empresa formada por profesionales con una dilatada experiencia en consultoría tecnológica. Creemos firmemente que las empresas y clientes marcan el camino a seguir en el sector, pero éste lo construyen las personas. Consideramos de vital importancia que nuestra organización se fundamente en nuestro mejor activo y marca de valor añadido que es nuestro equipo humano.
Beneficios
Por otra parte, te dejo también un pequeño resumen de políticas de la compañía para que nos vayas conociendo un poco mejor:
1. Nuestro convenio es el de Consultoras y estudios de mercado.
2. Tenemos 23 días de vacaciones al año.
3. Tenemos 14 pagas, 12 mensuales y dos extras (junio y diciembre).
4. Como retribución flexible podemos pedir ticket guardería y también seguro médico + dental.
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