Descripción del trabajo
Sobre la empresa Avizor es una empresa española que se dedica a la fabricación y distribución de productos para la limpieza y mantenimiento de todo tipo de lentes de contacto junto con una gama de productos para la salud ocular. Con sede en Leganés y filiales en cuatro puntos de Europa, exportamos a más de 85 países, tanto marca privada para nuestros clientes como nuestra propia marca AVIZOR. Con afán de crecimiento y expansión, seguimos conservando un ambiente familiar en el que crecer, aprender y seguir mejorando día a día.
Sobre el rol Buscamos un perfil de Técnico de Clinical Affairs para incorporar a nuestro equipo.
Funciones
1. Participar en la gestión de los ensayos clínicos y ensayos pre-clínicos de los productos de la compañía.
2. Crear y mantener documentación asociada a los ensayos clínicos.
3. Comunicarse y trabajar en estrecha colaboración con los investigadores clínicos para garantizar el cumplimiento de los protocolos, los requisitos reglamentarios, y la recopilación de datos de alta calidad.
4. Ofrecer soporte técnico para el registro de los productos de la compañía en los diferentes países.
Requisitos
1. Graduado en farmacia, ciencias biológicas, química o cualquier otro grado del área biosanitaria (ej. Óptico-optometrista).
2. Nivel de inglés alto.
3. Conocimiento en el Reglamento (UE) 2017 / 745, 21 CFR.
4. Formación en el área óptico / oftalmológico y en el área de contactología.
5. Experiencia en gestión de ensayos clínicos.
6. Preparación de documentación de diseño para el registro de productos sanitarios y / o dosier técnico de medicamentos para distintos mercados (USA - FDA, China - NMPA, Brazil - ANVISA etc.).
7. Gestión y realización de trabajos de investigación.
8. Se valorará positivamente tener experiencia previa en el área de Asuntos Regulatorios y en el área óptico / oftálmico y ensayos clínicos.
Perfil
Buscamos una persona responsable, con atención al detalle, que tenga motivación por el cambio y por crecer profesionalmente dentro del equipo.
¿Qué ofrecemos?
1. Contratación indefinida.
2. Salario según valía del candidato.
3. Tarjeta restaurante con 10€ diarios.
4. Horario flexible.
5. Posibilidad de teletrabajo.
6. Plan de formación.
7. Plan de retribución flexible: tarjeta transporte y cheque guardería.
8. Incorporación a una empresa referente en su sector en pleno proceso de expansión, comprometida con el bienestar de su plantilla y con los valores que la empresa representa, así como el respeto por el medio ambiente y una política de tolerancia cero con la corrupción.
En Avizor velamos por ser una empresa comprometida con la igualdad y la diversidad, por ello, garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección así como la equidad en la valoración de las candidaturas adscritas en todos los procesos.
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