Publicado 24/07/2024
1. Formar parte de un equipo enfocado en las personas
2. Participación en múltiples proyectos de HR
¿Dónde vas a trabajar?
Importante y reconocida empresa del sector hotelero se encuentra en búsqueda de un/una Responsable de Selección y Desarrollo de Talento para incorporar a su equipo de Recursos Humanos.Si quieres formar parte de una gran empresa en pleno crecimiento y estás disponible para un nuevo reto profesional no dudes en inscribirte.
¿Qué harás en tu nuevo puesto?
3. Gestionar la selección de personal de los hoteles asignados.
4. Formar a los hoteles en las competencias necesarias para seleccionar a su personal
5. Actualizar y crear las descripciones de los distintos perfiles.
6. Benchmark de soluciones de RRHH en términos de Selección de Personal (RPS) y Desarrollo de carrera.
7. Establecer una política de prácticas y asistir a ferias de empleo y prácticas.
8. Colaborar en la elaboración de planes de desarrollo
¿A quién buscamos (H/M/D)?
9. Estudios en Turismo, Hotelería, ADE, Psicología, Sociología etc
10. Nivel profesional inglés B2-C1.
11. Muy valorable experiencia previa en el sector
12. 1-3 año de experiencia en puesto similar
13. Experiencia en búsqueda activa de candidatos y en proyectos de formación de recursos humanos.
¿Cuáles son tus beneficios?
- Contrato indefinido directamente con nuestro cliente- Salario: 25.000 - 30.000€ según valía- Servicio comedor en las oficinas.- 1 día de teletrabajo a la semana y 2 viernes al mes. Los tres primeros meses presencial.- Zona Pozuelo, autobuses lanzadera desde distintos puntos de Madrid- Descuento en los hoteles de la compañía por todo el mundo.- Plataforma de beneficios para empleados- Posibilidades de crecimiento y formación