Responsabilidades:
* Supervisión y coordinación del área de administración, contabilidad y control financiero.
* Administrar y gestionar la financiación, el presupuesto y la tesorería.
* Controlar los saldos, la planificación de movimientos entre cuentas, la elaboración de informes periódicos y los movimientos financieros.
* Realizar y gestionar las operaciones contables y fiscales. Responsable de cierres mensuales. Cumplimiento de las obligaciones fiscales de la sociedad.
* Realizar y supervisar operaciones de asesoramiento, negociación y reclamación.
* Control presupuestario.
* Establecer una previsión de ingresos y pagos.
* Realización de presupuestos y cash flows anuales así como el cálculo de desviaciones y de datos reales.
* Supervisar los gastos comprometidos en proyectos, departamentos y gastos generales de la compañía. Analizar posibles desviaciones respecto al presupuesto y elaborar plan de acción con los equipos responsables.
* Elaboración de libros de contabilidad y cuentas anuales.
* Revisar la facturación y morosidad de clientes y proveedores.
* Controlar la emisión de facturas y realización de pedidos.
* Gestionar las operaciones de renting y alquileres.
* Administrar y gestionar el aprovisionamiento de existencias.
* Estudiar y aplicar medidas respecto al balance de resultados, la cuenta de pérdidas y ganancias y la consolidación grupo.
* Negociación y relación con bancos.
* Diseñar los sistemas de reporting.
* Gestionar las relaciones de comercio internacional, cartas de crédito, seguros de divisa, etc. así como la gestión de créditos.
* Supervisión de las declaraciones fiscales, coordinación con fiscalistas y abogados externos.
* Información a la dirección general de los indicadores económicos y financieros de la marcha del negocio.
Beneficios:
* Entrar a formar parte de una empresa con gran potencial.
* Posición de larga duración.
* Incentivos por objetivos.
* Flexibilidad horaria.
* Jornada reducida en verano.
* Ambiente de trabajo dinámico.
* Experiencia en sectores similares entre 5-10 años.
* Conocimientos avanzados de contabilidad y finanzas.
* Alta capacidad de organización y planificación.
* Habilidad para la gestión de equipos de trabajo. Buena capacidad de comunicación y liderazgo.
* Pensamiento analítico y estructurado.
* Comprensión del modelo de negocio y conocimiento avanzado del sector.
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