¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación!
Queremos formar un equipo de Ingenieros/as de fabricación de proyectos de construcción Naval.
Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a esta oferta.
Requisitos:
* Experiencia como Preparador de Trabajos en Proyectos de construcción offshore/naval.
* Experiencia en interpretación de planos de ingeniería.
* Experiencia en el uso de SAP-PP, SAP-MM, Windchill y Excel.
* Revisiones de atributos, estructura de producto, etc.
Actividades:
* Control del tratamiento de la información de la publicación de Ingeniería (eBOM).
* Revisiones de atributos, estructura de producto, etc.
* Control y seguimiento de la transformación de la EBOM a mBOM y de su publicación en el PLM y posteriormente en SAP acorde a la estrategia constructiva.
* Creación de las diferentes Hojas de Ruta necesarias en SAP para las distintas disciplinas, con todo el contenido requerido (Tasación, duración, puestos de trabajo, etc.).
* Creación de órdenes de trabajo en el sistema.
* Asignar las órdenes de trabajo a las actividades que correspondan.
* Transformación de órdenes de trabajo en estado provisional a abierto según planificación y necesidades de la obra.
* Seguimiento y control de la creación de las órdenes de fabricación en SAP.
* Seguimiento y control de los materiales de las órdenes de fabricación y su trazabilidad en el sistema.
¿Quiénes somos?
En SII Group Spain damos respuesta a distintos sectores a través de Servicios y Soluciones Digitales y de IT, Ingeniería, y Consultoría de Negocio, ofreciendo una propuesta de valor integral para afrontar desafíos de transformación digital e innovación.
Nuestro ADN se basa en el motto “we do what we say” como identificador propio de marca: compromiso, transparencia, calidad y profesionalidad son los valores de nuestra empresa.
¿Qué te ofrecemos?
* 24 días de vacaciones: Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones.
* Contrato indefinido: Brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional.
* Jornada intensiva: Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto.
* Retribución flexible: Elige diferentes productos como seguro de salud, tickets de comida, guardería, etc.
* Metodología SmartWorking: Flexibilidad y teletrabajo para equilibrar tu vida laboral y personal.
* IT&Engineering Academy: Formación continua para desarrollar nuevas competencias.
* Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Programas de coaching y mentoring.
* Proyección de futuro y estabilidad: Plan de carrera personalizado.
* Movilidad geográfica: Oportunidades internacionales.
* Eventos de empresa y networking: Conexiones y ambiente laboral positivo.
* Programa de referenciados: Incentivos para referir a talentos excepcionales.
* Great Place to Work: Ambiente inclusivo y positivo.
¿Cómo será el proceso de selección?
En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, seguida de una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica.
En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo.
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