Como parte del proceso de crecimiento y expansion de nuestro cliente, una multinacional del sector restauracion, estamos seleccionando un/a HR Business Partner para la zona Norte de Espana.
Se trata de una posicion clave, con un fuerte componente operativo y de terreno, con responsabilidad sobre +100 establecimientos por lo que la disponibilidad para viajar sera fundamental, asi como la capacidad de organizacion, autonomia y toma de decisiones.
Entre tus principales funciones, destacamos:
Ser la figura de referencia en materia de RRHH en la zona norte, garantizando la implementacion y correcta ejecucion de la estrategia del Departamento de Recursos Humanos.
Visitar de manera constante los restaurantes de la zona (alrededor de 180 establecimientos), detectando necesidades y dando soporte a los equipos. La zona asignada abarca desde Galicia hasta Pais Vasco y parte de Castilla y Leon.
Trabajar estrechamente con el equipo de operaciones, entendiendo sus retos y aportando soluciones agiles y eficaces.
Atender, gestionar y resolver incidencias relacionadas con nomina.
Coordinar y ejecutar gestiones criticas del area de RRHH: despidos, quejas internas, procedimientos disciplinarios.
Asesorar a empleados y gerentes en materia laboral, resolviendo dudas y conflictos de forma efectiva.
Asegurar el cumplimiento de los procedimientos internos en materia laboral, incluyendo la gestion de sanciones disciplinarias.
Analizar e interpretar los KPIs del area (absentismo, rotacion, coste de personal, control de asistencia), y liderar la ejecucion de los planes de accion derivados.
Ser el interlocutor directo con el comite de empresa y sindicatos, promoviendo una relacion fluida y constructiva con la Direccion.
Requisitos:
Experiencia minima de 5 anos en posiciones similares, con un foco claro en relaciones laborales (nominas, despidos, negociacion colectiva).
Formacion universitaria en Psicologia, Pedagogia, Derecho o ADE, complementada con Master en Recursos Humanos.
Haber gestionado entornos con alto volumen de personal y operativa (idealmente mas de 100 centros).
Contar con vehiculo propio.
Disponibilidad para viajar frecuentemente y pernoctar fuera de casa.
Perfil autonomo, dinamico, con capacidad de decision y orientacion a la accion.
Habituado/a a estar en terreno, con caracter resolutivo, proactivo y con un enfoque muy operativo.
Ubicacion: Bilbao, A Coruna o ciudades aledanas.
Esta es una oportunidad de formar parte de un gran grupo en pleno crecimiento, con fuerte presencia internacional y una cultura dinamica, agil y enfocada a la excelencia operativa. Buscamos una persona con energia, liderazgo y compromiso. Si buscas un nuevo reto profesional y te sientes identificado/a con esta descripcion, no dudes en in