Objetivo del puesto: Facilitar la integración social y el desarrollo personal de las personas migrantes a través de intervenciones educativas y psicosociales, promoviendo su bienestar y ayudándoles a superar los desafíos de su nueva realidad.
Funciones:
* Diseñar y ejecutar programas educativos y actividades que promuevan la integración social y cultural de los migrantes.
* Proporcionar apoyo psicosocial a las personas migrantes, ayudándoles a gestionar el estrés y las dificultades relacionadas con su situación.
* Facilitar talleres y sesiones educativas sobre temas relevantes, como derechos humanos, adaptación cultural, habilidades de vida y otros.
* Evaluar las necesidades educativas y sociales de personas acogidas, desarrollando estrategias personalizadas para apoyar su bienestar.
* Colaborar con otros/as profesionales del ámbito del trabajo social, psicología, etc. para ofrecer un enfoque integral y coordinado en la atención a las personas migrantes.
* Mantener registros detallados de las actividades y progresos de las personas acogidas, elaborando informes cuando sea necesario.
* Participar en talleres y actividades de capacitación dirigidas al equipo de trabajo del centro.
* Participar en las reuniones de coordinación del equipo, así como con otras áreas y programas de la entidad u otras entidades.
* Elaborar informes, memorias de seguimiento y de justificación final del programa, así como otros documentos en coordinación con el resto de profesionales.
Condiciones:
* Contrato eventual hasta el 31/12/2024 (posibilidad de continuación según duración de proyecto y con posibilidad de conversión en indefinido).
* Jornada completa de 37 horas semanales.
* Salario según convenio colectivo de Acción e Intervención social, mejorable según experiencia previa.
* Horarios: Lunes a viernes de 8 a 15:30h (posibilidad de trabajar alguna tarde).
* Título en Educación Social.
* Experiencia previa como educador/a social, preferiblemente en contextos de emergencia humanitaria o trabajando con poblaciones migrantes o refugiadas.
* Conocimiento de las dinámicas sociales y culturales que afectan a las personas migrantes.
* Habilidades interpersonales sólidas, con capacidad para comunicarse de manera efectiva y empática.
* Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo, con un enfoque flexible y adaptable.
* Formación en Igualdad de Género.
* Dominio de otros idiomas (deseable francés).
Competencias:
* Analizar y resolver problemas.
* Iniciativa y autonomía.
* Optimismo y entusiasmo.
* Capacidad para liderar iniciativas.
* Organización y planificación.
* Fiabilidad técnica y personal.
* Trabajo en equipo.
* Diplomacia y “saber estar”.
Tipo de contrato:
Sin especificar
Salario:
Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual
Estudios mínimos:
Diplomado
Experiencia mínima:
Al menos 2 años
#J-18808-Ljbffr