Stolt Sea Farm es una de las empresas de acuicultura más avanzadas del mundo y el principal proveedor, bajo la marca Prodemar, de rodaballo y lenguado de alta calidad de forma respetuosa con el medio ambiente. Disponemos de 14 granjas de acuicultura terrestres en 5 países diferentes y tenemos capacidad para producir más de 6.500 toneladas de rodaballo y 1.700 toneladas de lenguado. Contamos con más de 450 trabajadores. Stolt Sea Farm forma parte del grupo Stolt-Nielsen, un inversor y gestor de negocios a largo plazo, que crea valor a partir de oportunidades en la logística y distribución de líquidos a granel, además de la acuicultura terrestre. Juntos, entre las 4 empresas que forman parte del grupo, somos más de 6700 empleados.
Stolt Sea Farm se encuentra en un proceso de crecimiento continuo de su actividad con proyectos de nuevas granjas en tramitación con el objetivo de incrementar la producción para abastecer la demanda de productos. ¿Quieres formar parte del equipo?
¡Estamos contratando!
Seleccionamos un/a IT Business System Specialist para nuestro centro de trabajo ubicado en Santiago. La persona seleccionada será responsable de apoyar la resolución de incidencias y necesidades relacionadas con la infraestructura de Stolt Sea Farm, sistemas, aplicaciones y ERP`S, dando soporte al usuario y apoyando nuevos desarrollos de manera eficiente para garantizar el correcto funcionamiento operativo de IT en línea con la estrategia de la compañía.
Objetivos principales:
* Apoyar el mantenimiento de primer nivel de las herramientas tecnológicas y datos existentes, así como de sus actualizaciones y nuevas herramientas.
* Soporte al usuario interno y terceros. Apoyo en la resolución y validación de incidencias.
* Coordinación de los distintos análisis funcionales, nuevos desarrollos ERP y actualizaciones.
* Respetar las instrucciones de trabajo que se aplican a su puesto de acuerdo con el Sistema de Calidad y Medio Ambiente.
Tareas a realizar:
* Colaborar con el responsable para mantener los sistemas en funcionamiento y monitorear los procesos de IT para mejorar su eficiencia.
* Mantener una buena comunicación con los usuarios y ayudarles a mejorar su conocimiento y uso de los ERP y sistemas de software existentes.
* Ayudar en las necesidades administrativas del departamento; flujo de ofertas de proveedores, órdenes de compra, contratos, facturas…
* Ayudar a los usuarios de SSF con sus problemas informáticos centrándose en los procesos, manteniendo el contacto con Helpdesk para asegurar que los flujos de información y que las incidencias se resuelvan a tiempo.
* Colaborar con el responsable directo y con otros departamentos en la extracción, procesamiento y almacenamiento de datos de las herramientas empresariales para aumentar la eficiencia y el valor añadido.
* Apoyar la operativa diaria y la resolución de los problemas de IT que afectan a SSF, manteniendo una comunicación frecuente con los administradores de los servicios, así como con los usuarios para conocer y resolver los problemas locales.
* Asistencia a usuarios en la gestión de los datos desde diferentes orígenes, mejoras en el almacenamiento y ETL.
* Probar y valorar proyectos en curso y configuraciones de seguimiento.
* Controlar la documentación de los nuevos desarrollos y la comunicación con los proveedores.
Requisitos:
* Formación en informática.
* Experiencia de al menos dos años realizando tareas similares.
* Conocimientos de herramientas de Microsoft Dynamics tales como Business Central.
* Nivel B2 inglés.
* Valorable conocimiento en SAP, Sage, Libra u otros ERPs.
¡Gracias por su interés!
Los procesos de contratación de Stolt Sea Farm están alineados con nuestro compromiso con el desarrollo de políticas de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres. Las políticas de Stolt Sea Farm rechazan cualquier discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, nacionalidad, creencias, o cualquier otra condición física o social, y consideran la diversidad como un valor añadido en la compañía. Consolidar una cultura de respeto a las personas y unos comportamientos favorables y abiertos a la diversidad conforman los valores del grupo en esta materia, promoviendo activamente la incorporación de personal con riesgo de exclusión social, discapacidad o víctimas de violencia de género.
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