NG-559 Docente Especialista En Gestión Del Cambio - Curso De Transformación Digital
Descripción del empleo
EAE es una escuela de negocios fundada en 1958. Desde entonces, más de 81.000 personas de todo el mundo han encontrado en esta institución el impulso para desarrollar su carrera; para hacer, para crecer. Y hoy seguimos creyendo en la oportunidad constante que ofrecen el conocimiento práctico y el pensamiento valiente para avanzar. Porque, como en cualquier organización, vivimos el cambio y lo abrazamos.
Descripción de la oferta: Buscamos docentes altamente cualificados en gestión del cambio y transformación digital para impartir clases a equipos directivos de Pequeñas y Medianas Empresas (PYMES). El objetivo es proporcionar conocimientos prácticos y herramientas estratégicas para liderar y gestionar procesos de cambio en sus organizaciones, con énfasis en la digitalización y la adaptación al entorno digital.
Los docentes seleccionados deberán:
* Impartir clases sobre temas relacionados con la gestión del cambio y la transformación digital.
* Desarrollar contenidos y materiales de formación adaptados a las necesidades del público objetivo (equipos directivos de PYMES).
* Facilitar discusiones, ejercicios prácticos y estudios de caso enfocados en la aplicación de la digitalización en las PYMES.
* Evaluar el progreso de los participantes y proporcionar retroalimentación constructiva.
* Colaborar en la mejora continua del curso, sugiriendo innovaciones y mejores prácticas en el área.
Perfil del Docente:
* Formación académica: Demostrar experiencia en áreas como Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Psicología Organizacional, Ciencias Sociales, o afines. Formación complementaria en gestión del cambio, liderazgo o transformación digital será altamente valorada.
* Experiencia: Demostrar experiencia en docencia, consultoría o implementación de estrategias de gestión del cambio en empresas, preferiblemente en PYMES. Se valorará poseer experiencia práctica en proyectos de transformación digital.
* Profundo conocimiento de metodologías de gestión del cambio y su aplicación en entornos empresariales.
* Capacidad para enseñar de manera clara y dinámica, adaptándose a las necesidades de los participantes.
* Habilidades de comunicación efectiva y liderazgo en el aula.
* Conocimiento práctico de herramientas digitales y tecnologías emergentes aplicables a la transformación de negocios.
* Orientación a resultados y pasión por la formación y el desarrollo de personas.
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