Desde IMAN Temporing Sabadell, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. Ofrecemos un puesto como administrativo/a con un nivel avanzado de inglés para integrarse en una empresa líder en su sector ubicada en el Vallés Occidental.
Si tienes experiencia previa en el sector y eres un apasionado de la logística, sigue leyendo!
FUNCIONES: LOGÍSTICA:
* Diseñar e implementar planes logísticos que garanticen la entrega puntual y eficiente de productos, tanto para clientes como desde proveedores.
* Organizar y optimizar rutas de transporte para maximizar la eficiencia en las entregas.
* Elegir y negociar con proveedores de transporte a nivel nacional e internacional, involucrando tanto compras como ventas.
* Garantizar que los medios de transporte cumplan con los estándares de calidad y seguridad establecidos.
* Fomentar relaciones sólidas y efectivas con proveedores y contratistas.
* Gestionar incidencias de acuerdo con la Norma ISO 9001:2015 y hacer seguimiento de los indicadores de desempeño de los proveedores logísticos.
* Controlar los materiales de embalaje.
* Supervisar y validar los documentos de packing list al cierre.
* Supervisión y control del embalaje y etiquetado de materiales clasificados como mercancías peligrosas, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente.
* Elaboración de la documentación requerida para el envío y recepción de este tipo de materiales.
QUÉ OFRECEMOS:
* Horario: de lunes a viernes de 8h a 17h.
* Jornada intensiva en junio, julio, agosto y parte de septiembre.
* Salario: 30k euros brutos anuales aprox. Posibilidad de incrementar dicho salario inicial según experiencia del/la candidato/a.
* Contrato: Puesto estable! Contrato directo por empresa.
Se valorará:
* Experiencia previa mínima de 3 años en un puesto similar.
* Familiaridad con los Incoterms y los métodos de pago en comercio internacional.
* Imprescindible nivel inglés en un nivel avanzado.
* Valorable conocimientos de italiano y francés.
* Sólidos conocimientos en herramientas de ofimática.
Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación.
Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
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