Grupo de clínicas dentales en crecimiento precisa incorporar un responsable de selección de personal.
La persona seleccionada se centrará en una primera etapa en el área de selección, atendiendo las necesidades y reportando directamente a la Dirección General y a la Dirección de Operaciones de la compañía.
Se requieren conocimientos y experiencia demostrable en la selección de personal en el sector dental tanto para el área sanitaria como en el ámbito comercial.
Gran oportunidad para crecer y profesionalizar el área de RRHH de la compañía.
Principales funciones:
1. Publicación de anuncios
2. Criba curricular
3. Preselección de candidatos
4. Entrevistas presenciales y/o telemáticas
5. Seguimiento exhaustivo de los procesos
6. Entrega según necesidades de candidatos preseleccionados
7. Gestión de información
8. Búsqueda de nuevas herramientas
9. Elaboración de descripción de puestos de trabajo
En una segunda fase:
1. Gestión de altas y bajas a través de la gestoría externa
2. Control salarial y revisión mensual de los planes de incentivos establecidos
3. Implementación de mejoras para el crecimiento del área de RRHH
Contrato inicial indefinido.
#J-18808-Ljbffr