Siemens es una compañía que opera en los negocios de Industria, Energía, Movilidad e Infraestructuras y cuenta con alrededor de 348.000 empleados en más de 200 países.
Smart Infrastructure conecta de manera inteligente los sistemas de energía, la tecnología de edificios y las industrias para mejorar la forma en que vivimos y trabajamos. Su objetivo es crear infraestructuras adaptativas que respondan a los desafíos de la urbanización y el cambio climático.
Funciones principales:
Trabajar en proyectos reales de baja tensión aplicando conocimientos de ingeniería eléctrica.
Estudiar aplicaciones técnicas de baja tensión en proyectos industriales y comerciales.
Atender llamadas y dar soporte a clientes internos y externos, resolviendo dudas técnicas.
Preparar propuestas técnicas usando AutoCAD y MS Office.
Participar en el análisis y desarrollo de soluciones que cumplan con los objetivos del cliente.
Usar herramientas informáticas como AutoCAD y MS Office para diseñar y analizar soluciones técnicas.
Desarrollar habilidades como la gestión de información y la resolución de problemas en un entorno profesional.
Requisitos del puesto:
Estudiante de Grado en Ingeniería Eléctrica o estudios relacionados.
Inglés, nivel mínimo certificado B2. Deberá tener un conocimiento de inglés suficiente que le permita tener fluidez en reuniones y/o formaciones.
Experiencia con Windows, MS Office y AutoCAD.
Aplicar conocimientos teóricos en la práctica de manera efectiva.
Iniciativa y orientación al logro en todas las tareas.
Trabajar de forma autónoma y en equipo, adaptándose a diferentes entornos de trabajo.
¿Qué ofrecemos?
1 plaza de prácticas en SIEMENS, S.A. de 6 meses de duración.
Ayuda a estudios de 550,00€ brutos mensuales.
5 horas diarias.
Prácticas semi-presenciales, combinando el trabajo en oficina y desde casa.
Centro de prácticas ubicado en Calle Lluis Muntadas 4-5 Cornellà de Llobregat (Barcelona).
Si quieres ampliar tus conocimientos y poner en práctica lo que ya has aprendido, Siemens es el lugar adecuado
Siemens apuesta por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como la diversidad como fuente de creatividad e innovación. Contar con diferentes tipos de talento y de experiencias nos hace ser más competitivos y estar mejor preparados para responder con éxito a las demandas de la Sociedad. Por ello, valoramos a las candidatas y a los candidatos que reflejen la Diversidad que disfrutamos en nuestra Compañía.