Consultoría en Recursos Humanos especializada en búsqueda, atracción y desarrollo de talento. Ayudamos a las empresas a detectar, captar, incorporar y retener su capital humano a través de herramientas como el headhunting, la evaluación de potencial, la formación o el acompañamiento en procesos de cambio.
Busquem un/a Controller
Vols formar part d'un holding empresarial consolidat en el sector retail que es troba en plena expansió? Degut a l'evolució del grup i la necessitat de reforçar l'àrea financera, estem cercant per aquesta companyia un/a
Controller
Reportant directament al CFO, seràs responsable tant del control financer global de l'empresa com de controlar els costos associats a les diverses línies i unitats de negoci que aglutina aquest grup d'empreses, contribuint a garantir una gestió econòmica eficient i alineada amb els objectius estratègics de la companyia.
Què faràs?
* Gestió i seguiment dels centres de cost, comptabilitzant el costos i fent seguiment de les desviacions.
* Elaboració d'informes de comptabilitat analítica. Coordinació de conciliacions entre societats.
* Implementació i millora d'indicadors econòmics i financers.
* Execució d'auditories internes.
* Participació en la optimització de processos administratius, promovent la millora contínua i la digitalització de l'àrea.
* Suport a la direcció en la definició d'estratègies financeres, analitzant la rendibilitat de projectes i inversions.
Què busquem?
* Formació universitària en Administració i Direcció d'Empreses, Economia o Comptabilitat i Finances.
* Experiència mínima de 2 anys en anàlisi comptable i/o anàlisi i control de costos.
* Coneixement i domini d'eines ERP, preferiblement SAP, Oracle o Microsoft Dynamics.
* Nivell avançat d'Excel.
* Capacitat per treballar amb "deadlines" i gestió de volums elevats d'informació.
* Coneixements de Power BI i eines de visualització de dades.
Què oferim?
* Incorporació a una empresa consolidada i en creixement.
* Acompanyament en l'adaptació al lloc de treball. Formació específica per desenvolupar habilitats tècniques a càrrec de l'empresa.
* Pla de carrera.
* Entorn de treball dinàmic i col·laboratiu.
* Retribució competitiva segons experiència i coneixements.
* Beneficis addicionals com horari intensiu a l'estiu o descomptes corporatius.