¿Te gusta el sector alimentario y te gustaría enfocarte en una vacan ton profundizar en el mercado?¡Sigue leyendo!Buscamos un perfil transversal para poder llevar a cabo toda la gestión de compras según las necesidades de la sección en cada momento. Un perfil que acabe teniendo el conocimiento profundo de todas las categorías de producto y que eso le permita acceder al mercado en busca de nuevos proveedoresTus tareas serán:- Análisis y seguimiento de todas las categorías de producto de la sección AUS. Control de todos los KPI de la categoría: rotación, ventas y márgenes para la toma de decisiones de optimización y mejora de resultados- Negociación con proveedores y búsqueda de acuerdos según la estrategia de la empresa. - Análisis de la información recibida y preparar informe económico de las propuestas de los proveedores para presentarlas al responsable de compras.- Mantenimiento y seguimiento de PVPs, análisis de mercado y comparativos.- Revisión y análisis de las necesidades de compra teniendo en cuenta las previsiones de venta del sistema y de los stocks.- Pedidos según necesidades específicas de cada artículo (diarias/semanales), buscando la disminución del stock y evitando la falta de servicio.- Seguimiento de los pedidos de las tiendas y del canal Foodservice, faltas de servicio y recortes.- Gestión de documentación de proveedores: fichas logísticas, fichas técnicas y estándares de calidad.- Revisión semanal de las desviaciones por la aplicación de las no conformidades y medidas correctoras cuando sean necesarias.- Analizar y proponer mejoras respecto al funcionamiento actual de la sección para alcanzar los objetivos fijadosContrato estableHorario de lunes a viernes de 9 a 18hFormación MínimaGrado en ADE o ingeniería técnica agrícola en industrias alimentarias.Otros requisitosExperiencia laboral en compras mínima de 2 años demostrable.Ascensos para la toma de decisiones.Experiencia mínima de 2 años en negociaciones y búsqueda de nuevos proveedores.Agilidad para adaptarse a los cambios.Capacidad analítica y de gestión.Nivel alto de inglés.Liderazgo y resolución de problemas.Capacidad de trabajar en equipo y con orientación a resultados.Disponibilidad para viajar.Buenas habilidades de comunicación.Persona focalizada en cubrir las necesidades de los clientes e identificar las tendencias de mercado dentro de las categorías.IncorporaciónLo antes posibleSalarioSegún formación y experiencia