Introducción:
Tus tareas:
1. Gestionar y actualizar el archivo físico con la documentación correspondiente.
2. Actualizar y mantener las bases de datos del departamento.
3. Dar apoyo al departamento de Administración de Personal Regional.
4. Gestionar el correo y la documentación entrante del departamento.
5. Dar apoyo en la elaboración de informes, protocolos, comunicados y presentaciones.
6. Dar apoyo en el mantenimiento y actualización de datos maestros de empleados/as en el sistema.
7. Dar apoyo en la resolución de incidencias del Personal Regional.
Tu perfil:
1. Educación Secundaria Obligatoria.
2. Dominio del paquete Office (nivel avanzado de MS Excel imprescindible).
3. Persona organizada, dinámica y proactiva.
Se valorará:
1. Conocimientos de alemán / inglés.
Qué te ofrecemos:
1. Te facilitamos formación teórico-práctica adaptada a tu puesto de trabajo, para que seas capaz de enfrentar cada reto con éxito.
2. Garantizamos desde el inicio del proceso de selección que éste se desarrollará en base a criterios objetivos. La preocupación por eliminar la brecha de género, así como cualquier otro tipo de discriminación alcanza también a nuestra política salarial, en la que rige el principio de equidad retributiva ante el desempeño de las mismas funciones.
3. Y un equipo como no te imaginas.
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