Pyou es la marca internacional del Grupo Lavoropiù, una empresa italiana líder en el sector de Recursos Humanos.
Pyou está buscando, en nombre de una Farmacia, un/a Farmaceutico/a Sustituto/a a tiempo indefinido en Barberá del Vallés .
Responsabilidades:
* Asesorar y vender productos farmacéuticos y relacionados
* Atender las necesidades de los clientes con un enfoque profesional y actualizado
* Participar en un entorno de trabajo agradable y dinámico
* Recibir formación continua por parte de laboratorios líderes en el mercado
* Controlar y gestionar el inventario de medicamentos y productos sanitarios
Requisitos:
* Grado de Farmacia o estudios equivalentes
* Experiencia previa en farmacia
* Conocimiento de medicamentos, productos sanitarios y normativa farmacéutica
* Excelentes habilidades de atención al cliente y comunicación
* Manejo de FARMATIC
Ofrecemos:
* Contrato indefinido
* De lunes a viernes y sábados alternos
* Buen ambiente de trabajo, flexible y familiar
* Fuerte enfoque a formación constante
* Salario competitivo acorde con la experiencia
Location: Barberá del Vallés, Cataluña, España.
* Si eres una persona comprometida, con ganas de sentir esa estabilidad laboral y con pasión por la farmacia, no dudes en apuntarte a esta oferta.
¿Te interesa esta vacante? Por favor, postula aquí o envía tu CV a
En aplicación del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, del Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social y de la Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, la presente oferta va dirigida a cualquier persona, sin discriminación de género, edad, nacionalidad etc.
Rogamos que leas atentamente la política de privacidad disponible en la página web y adjuntes en el CV la autorización para tratar tus datos personales, de acuerdo con el Reglamento de la UE n. 679/2016 y la legislación española vigente.
No añadas datos que pertenezcan a categorías particulares (datos que revelen el origen racial o étnico, opiniones políticas, creencias religiosas o filosóficas, afiliación sindical, datos genéticos, datos biométricos destinados a identificar de manera única a una persona física, datos relacionados con la salud u orientación sexual).
Te aconsejamos que prestes especial atención a cualquier comunicación que aparentemente esté vinculada a nuestra marca y que solicite el envío de documentos escaneados para participar en selecciones y/o entrevistas, especialmente con direcciones de correo electrónico con diferentes dominios a los nombrados anteriormente. En caso de duda, contáctanos por uno de nuestros canales para obtener toda la información necesaria.