Consultor/A Ciberseguridad Pentester - Lww013 - HXK-899
Descripción del empleo
En EY, tendrás la oportunidad de construir una carrera tan única como tú. Con el apoyo de un entorno global y una cultura inclusiva y tecnológica, conseguirás ser la mejor versión de ti mismo. Queremos contar contigo como una voz única, como alguien que aporta, y con la perspectiva de ayudar a EY a ser mejor. En EY Consulting nos gusta cultivar el talento excepcional y buscamos ser los mejores expertos en el ámbito de la consultoría. Continuamos con la ambición de ayudar a nuestros clientes a través de proyectos de transformación digital. Queremos ser disruptivos, hacer las cosas distintas, pero sin perder la esencia de nuestro negocio. Somos innovadores, ágiles, colaborativos y alineamos objetivos de estrategia de negocio con las nuevas tecnologías. Buscamos el talento excepcional. Tu talento excepcional.
Cuáles serán tus funciones:
* Realizar revisiones de seguridad: tiene que realizar un análisis exhaustivo de las aplicaciones, redes, dispositivos móviles, etc., para identificar vulnerabilidades de seguridad.
* Realizar pruebas de penetración: simular ataques cibernéticos para probar las defensas de la empresa y determinar si son efectivas.
* Documentar los resultados: mantener un registro detallado de todas las vulnerabilidades identificadas y de las pruebas de intrusión realizadas.
* Experiencia en ejercicios de Pentesting y auditorías de aplicaciones y sistemas TIC.
* Uso de herramientas de pentesting web (ej. BurpSuite Professional, OWASP ZAP, etc.).
* Uso de escáneres de vulnerabilidades (ej. Nessus, Qualys, OpenVAS, Acunetix, NMAP, etc.).
* Metodologías de Pentesting y ciberseguridad (ej. OWASP, OSSTMM, PCI-DSS, WASC, NIST, MITRE, etc.).
* Clasificación y evaluación de vulnerabilidades (ej. CWE, CVSS3, OWASP Risk Rating, etc.).
* Experiencia en revisiones de seguridad de infraestructuras inalámbricas Wireless (ej. Wi-Fi, Bluetooth).
* Capacidades y habilidades en comunicación y exposición de auditorías e identificación de riesgos.
* Imprescindible certificación CEH o OSCP.
Competencias valoradas para pertenecer a la EY Family:
* Capacidad de trabajo en equipo.
* Proactividad e iniciativa.
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