Consultor/a Técnico SAP (Pricing) Sector Retail
Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria .
Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente.
Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo.
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Consultor Técnico SAP para unirse a un proyecto de implantación y rollout de soluciones SAP en el sector retail. El candidato será responsable de diseñar, configurar, desarrollar, y optimizar procesos técnicos y funcionales, con especial enfoque en pricing, asegurando que las soluciones implementadas cumplan con los requerimientos del negocio y las mejores prácticas de SAP.
* Liderar y ejecutar la configuración técnica y funcional de SAP, con énfasis en el manejo de precios (pricing).
* Analizar y comprender los requerimientos del cliente para transformar necesidades de negocio en soluciones técnicas SAP.
* Diseñar, construir e implementar procesos para gestión de precios, promociones, y descuentos en entornos retail, incluyendo funcionalidades específicas como:
o Cálculo de precios.
o Gestión de listas de precios.
o Reglas de descuentos y promociones.
o Configuración de condiciones de precios (Pricing Conditions).
* Garantizar la correcta integración entre módulos SAP Retail (SAP IS-Retail) y otros módulos clave como MM, SD y FI.
* Apoyar en actividades de rollout, adaptando la configuración para nuevos mercados, sucursales o filiales.
* Realizar pruebas unitarias e integrales, validando la funcionalidad técnica y de pricing configurada.
* Documentar soluciones técnicas y funcionales, entregables y flujos de trabajo.
* Capacitar a usuarios finales y equipos clave en las soluciones implementadas.
Requerimientos Técnicos
* Experiencia mínima : 5 años como Consultor Técnico o Funcional SAP Retail, con experiencia demostrable en proyectos de implantación y rollout.
* Experiencia sólida en configuración de pricing en SAP, incluyendo:
o Definición de esquemas de cálculo (Pricing Schemas).
o Configuración de condiciones de precios (Pricing Conditions) en módulos Retail.
o Creación de estrategias de precios para retail (promociones, descuentos, márgenes).
* Conocimientos avanzados en módulos relacionados como:
o SAP MM (Material Management).
o SAP SD (Sales and Distribution).
o SAP FI (Financial Accounting) para integración de precios e impuestos.
* Manejo avanzado de herramientas SAP, incluyendo:
o SAP IMG para configuración del sistema.
o ABAP para depuración y extensiones menores.
o IDOCs y interfaces para integración con sistemas externos.
* Experiencia trabajando en entornos S/4HANA será un plus.
Ofrecemos:
* Contrato indefinido y jornada completa.
* 23 días de vacaciones.
* Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!
* Seguro de vida y de accidentes.
* Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación).
* Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas.
* Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento.
* Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!
* Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente.
Y lo más importante… Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas.
¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más!
Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.
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